Mediator Școlar - Posturi Gov | Locuri De Munca La Stat
Adaugat: 2 zile în urmă
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Mediator Școlar - Posturi Gov | Locuri De Munca La Stat
Adaugat: 2 zile în urmă
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Acest anunt este cu aplicare externa. Cand dati click pe Aplicare Externa veti fi redirectionat pe un alt site pentru a aplica.
Primaria Comunei Dragesti, judetul Bihor Expira in 2026-06-10
Locatie
Bihor
Nivel
Nespecificat
Tip
Temporar
Angajator
Institutii locale
Categorie
Functie contractualaAnunt
A N U N T
Primaria comunei DRAGESTI, judetul Bihor, cu sediul in localitatea Dragesti nr.64, judetul Bihor, organizeaza concurs de recrutare pentru ocuparea, pe o perioada determinata, pana la data de 31.12.2029, a unui post de natura contractuala vacant de:
MEDIATOR SCOLAR - STUDII MEDII - cod COR: 235911
POST INFIINTAT IN AFARA ORGANIGRAMEI UAT DRAGESTI, PRIN HCL NR.17/2026
Concursul se va desfasura la sediul Primariei comunei Dragesti, situata in loc. Dragesti, nr.64, judetul Bihor, iar dosarele pentru concurs se vor depune la sediul institutiei;
Relatii suplimentare se pot obtine de la Compartimentul Resurse Umane, la tel: 0259/324545 sau pe site-ul Primariei comunei Dragesti la adresa: https://e.primariadragesti.ro
1. Conditiile generale de participare pentru ocuparea postului sunt:
Potrivit art.15 din Hotararea Guvernului nr. 1336/2022, poate ocupa un post vacant, persoana care indeplineste conditiile prevazute de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, si cerintele specifice prevazute la art. 542 alin. (1) si (2) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare:
a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;
b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;
c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;
h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).
2. Conditiile specifice de participare pentru ocuparea postului sunt:
* Studii medii absolvite cu sau fara diploma de bacalaureat a oricarui profil liceal, urmate de un curs de formare profesionala cu specializarea de mediator scolar, recunoscut de Ministerul Educatiei si Cercetarii
* Vechime in specialitate: nu necesita;
DOCUMENTE SOLICITATE PENTRU INTOCMIREA DOSARULUI DE CONCURS
Pentru inscrierea la concurs, candidatii vor prezenta un dosar de concurs, care va contine obligatoriu urmatoarele documente:
a) formular de inscriere la concurs;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;
e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
h) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
i) curriculum vitae, model comun european.
Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatatii. Pentru candidatii cu dizabilitati, in situatia solicitarii de adaptare rezonabila, adeverinta care atesta starea de sanatate trebuie insotita de copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap, emis in conditiile legii.
Copiile de pe actele prevazute la lit. b), c), d), e), se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica cu mentiunea ,,conform cu originalul" de catre secretarul comisiei de concurs.
Documentul prevazut la alin. (1) lit. f) poate fi inlocuit cu o declaratie pe propria raspundere privind antecedentele penale. In acest caz, candidatul declarat admis la selectia dosarelor si care nu a solicitat expres la inscrierea la concurs preluarea informatiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevazut la alin. (1) lit. f), anterior datei de sustinere a probei scrise si/sau probei practice.
TIPUL PROBELOR:
1. SELECTIA DOSARELOR - va avea loc in data de 12.06.2026, la sediul Primariei comunei Dragesti, din localitatea Dragesti, nr.64
2. PROBA SCRISA - va avea loc in data de 19.06.2026 ora 10.00, la sediul Primariei comunei Dragesti, din localitatea Dragesti, nr.64
3. INTERVIUL - va avea loc in data de 24.06.2026, ora 12.00, la sediul Primariei comunei Dragesti, din localitatea Dragesti, nr.64
BIBLIOGRAFIA si TEMATICA:
Bibliografia si Tematica contine, in mod obligatoriu:
1. Constitutia Romaniei, republicata,
2. Titlul I si III ale partii a VI - a din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 57/2019, cu modificarile si completarile ulterioare,
3. Ordonanta Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea si sanctionarea tuturor formelor de discriminare, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare,
4. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de sanse si de tratament intre femei si barbati, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare.
Bibliografie de specialitate:
1. Legea nr. 53/2003 - Codul muncii;
1. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca;
2. Ordinul MECT nr. 1539/2007 privind normele de incadrare si de activitate ale mediatorului scolar;
3. Sarau, Gheorghe, si Elena Radu. "Ghidul mediatorului scolar (pentru comunitati cu rromi)". Editura Vanemonde, 2011;
4. Rotaru, Adriana Maria, Oliver Peyroux, si Mihai Gruia. "Ghidul mediatorului scolar in Romania". Editura Reprograph, 2012;
5. "Parteneriat scoala-familie-comunitate: Acces la educatie pentru grupuri dezavantajate". Program PHARE 2003, 2006;
6. Legea invatamantului preuniversitar nr. 198/2023, cu modificarile si completarile ulterioare;
7. Legea nr. 272 din 21 iunie 2004(**republicata**) privind protectia si promovarea drepturilor copilului;
8. OME.nr.7701/2024 privind aprobarea Metodologiei pentru monitorizarea, evaluarea, identificarea, prevenirea si combaterea segregarii scolare in invatamantul preuniversitar;
9. OMEC nr. 5.701 din 31 iulie 2024 pentru aprobarea Regulamentului-cadru de organizare si functionare a centrelor judetene/al municipiului Bucuresti de resurse si asistenta educationala, cu modificarile si completarile ulterioare;
1. Ordinul Ministrului Muncii si Justitiei Sociale, Ministrului Sanatatii si al Ministrului Educatiei Nationale nr. 393/630/4236/2017 pentru aprobarea Protocolului de colaborare in vederea implementarii serviciilor comunitare integrate necesare prevenirii excluziunii sociale si combaterii saraciei.
CALENDARUL DE
DESFASURARE A CONCURSULUI
pentru ocuparea unui post de natura contractuala vacant de:
MEDIATOR SCOLAR - STUDII MEDII - cod COR: 235911
POST INFIINTAT IN AFARA ORGANIGRAMEI UAT DRAGESTI, PRIN HCL NR.17/2026
DEPUNEREA DOSARELOR:
- Dosarele de concurs se vor depune pana la data de 10.06.2026 - ora 16.00 la Compartimentul Resurse Umane.
SELECTIA DOSARELOR
- Selectia dosarelor pentru concurs va avea loc in data de 11.06.2026, la sediul institutiei din localitatea Dragesti, nr.64;
- Dupa afisarea rezultatelor obtinute la Selectia dosarelor, candidatii nemultumiti vor putea depune contestatie in termen de cel mult o zi lucratoare de la data afisarii rezultatului la selectia dosarelor, respectiv pana la data de 15.06.2026, ora 16.00;
- In situatia contestatiilor formulate fata de rezultatul selectiei dosarelor, Comisia de solutionare a contestatiilor va verifica indeplinirea de catre candidatul contestatar a conditiilor de participare la concurs in termen de maximum o zi lucratoare de la expirarea termenului de depunere a contestatiilor, respectiv pana la data de 16.06.2026 ora 16.00;
PROBA SCRISA
- Proba scrisa va avea loc in data de 19.06.2026, la sediul Primariei comunei Dragesti, din localitatea Dragesti, nr.64, incepand cu orele 10.00.
- Dupa afisarea rezultatelor obtinute la Proba scrisa, candidatii nemultumiti vor putea depune contestatie in termen de cel mult o zi lucratoare de la data afisarii rezultatului la proba scrisa, respectiv pana la data de 22.06.2026, ora 16.00;
- In situatia contestatiilor formulate fata de rezultatul probei scrise, comisia de solutionare a contestatiilor va analiza lucrarea doar pentru candidatul contestatar in termen de maximum o zi lucratoare de la expirarea termenului de depunere a contestatiilor, respectiv pana la data de 23.06.2026, ora 11.00;
INTERVIUL
- Data si ora sustinerii interviului 24.06.2026, ora 12.00, fiind afisate obligatoriu odata cu rezultatele la proba scrisa.
- Dupa afisarea rezultatelor obtinute la Interviu, candidatii nemultumiti vor putea depune contestatie in termen de cel mult o zi lucratoare de la data afisarii rezultatului la Interviu, respectiv pana la data de 26.06.2026, ora 14.00;
- In situatia contestatiilor formulate fata de rezultatul Interviului, comisia de solutionare a contestatiilor va analiza consemnarea raspunsurilor la interviu doar pentru candidatul contestatar in termen de maximum o zi lucratoare de la expirarea termenului de depunere a contestatiilor, respectiv pana la data de 29.06.2026, ora 10.00;
REZULTATELE FINALE
- Rezultatele finale ale concursului vor fi afisate la sediul institutiei precum si pe pagina de internet, in termen de maximum o zi lucratoare de la expirarea termenului de solutionare a contestatiilor, prin specificarea punctajului final al fiecarui candidat si a mentiunii admis, sau respins, respectiv in data de 30.06.2026, ora 12.00;
Primarul comunei Dragesti,
Farcas Delia
Sfaturi de siguranta
- Nu trimiteti niciodata BANI in avans sau acte de identitate pentru aplicarea la un loc de munca. Nu trimiteti bani in avans pentru promisiuni de angajare sau alte oferte similare.
- Daca aveti impresia ca acest anunt nu este real, va rugam sa il raportati apasand butonul "Raporteaza Job"
This action will pause all job alerts. Are you sure?
Locuri de munca similare
Fii informat
Aboneaza-te la newsletter-ul nostru si primeste cele mai recente oferte de munca si informatii despre cariera direct in inbox-ul tau.
Securitatea datelor dumneavoastra este importanta pentru noi. Citeste Politica de confidentialitate.