Primaria Orasului Comarnic Expira in 2026-04-20
Locatie
Prahova
Nivel
Functii de executie
Tip
Permanent
Angajator
Primarii
Categorie
Functie contractualaAnunt

Primaria ORAS COMARNIC cu sediul in str. Republicii nr. 104, judetul Prahova, in conformitate cu prevederile Hotararii Guvernului nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice, cu modificarile si completarile ulterioare, organizeaza concurs/examen pentru ocuparea unei functii contractuale de executie vacante de Consilier IA (studii superioare) din cadrul compartimentului Administratie publica locala, oficiu juridic, astfel:
DENUMIREA POSTULUI: Consilier IA studii superioare;
NUMARUL POSTURILOR: 1 post contractual de executie;
COMPARTIMENT: Administratie publica locala, oficiu juridic;
DURATA TIMPULUI DE LUCRU: 8 ore/zi, 40 ore/saptamana
PERIOADA: nedeterminata
I. Conditii generale pentru participare, conform art. 15 din H.G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea
Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice, cu modificarile si completarile ulterioare:
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care indeplineste conditiile prevazute de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, si cerintele specifice prevazute la art. 542 alin. (1) si (2) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare:
a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene si domiciliul in Romania;
b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;
c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;
II. Conditii specifice de participare la concurs:
- studii universitare de licenta absolvite cu diploma, respectiv studii superioare de lunga durata, absolvite cu diploma de licenta sau echivalenta in domeniul juridic/ administrativ sau economic;
- vechime in specialitatea studiilor: minim 7 ani.
Tipul probelor de concurs: proba scrisa si interviu
DOSARUL DE CONCURS
Pentru inscrierea la concurs candidatii vor prezenta un dosar care va contine urmatoarele documente, conform art. 35 din H.G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice:
a) formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut la anexa nr. 2 la H.G. nr. 1336/2022, cu modificarile si completarile ulterioare;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;
e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
h) curriculum vitae, model comun european.
(2) Modelul orientativ al adeverintei mentionate la alin. (1) lit. e) este prevazut in anexa nr. 3 la H.G. nr. 1336/2022, cu modificarile si completarile ulterioare;
(3) Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatatii. Pentru candidatii cu dizabilitati, in situatia solicitarii de adaptare rezonabila, adeverinta care atesta starea de sanatate trebuie insotita de copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap, emis in conditiile legii.
Copiile de pe actele prevazute la alin. (1) lit. b) -e), precum si copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap prevazut la alin. (3) se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica cu mentiunea ,,conform cu originalul" de catre secretarul comisiei de concurs.
Documentul prevazut la alin. (1) lit. f) poate fi inlocuit cu o declaratie pe propria raspundere privind antecedentele penale. In acest caz, candidatul declarat admis la selectia dosarelor si care nu a solicitat expres la inscrierea la concurs preluarea informatiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevazut la alin. (1) lit. f), anterior datei de sustinere a probei scrise si/sau probei practice. In situatia in care candidatul solicita expres in formularul de inscriere la concurs preluarea informatiilor direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicita de catre autoritatea sau institutia publica organizatoare a concursului, potrivit legii.
Documentul prevazut la alin. (1) lit. h) poate fi solicitat si de catre autoritatea sau institutia publica organizatoare a concursului, cu acordul persoanei verificate, potrivit legii.
Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilitati poate inainta comisiei de concurs, in termenul mentionat in prezentul anunt, propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilitatii probelor de concurs.
Dosarul de concurs se depune de catre candidat in termen de 10 zile lucratoare de la data publicarii anuntului pe site-ul institutiei www.primariacomarnic.ro sectiunea Cariera, respectiv in perioada 03.04.2026-20.04.2026, maxim ora 16.00, la sediul primariei Oras Comarnic din str. Republicii nr. 104, telefon 0244360435, persoana de contact, secretarul comisiei de concurs-Peticila Iuliana-Mihaela, inspector in cadrul comp. Resurse umane, salarizare.
Calendarul desfasurarii concursului:
-publicare anunt: 02.04.2026
-perioada de depunere a dosarelor: 03.04.2026-20.04.2026, in intervalul orar 08.00-16.00, la sediul institutiei;
Concursul consta in 3 etape succesive:
Selectia dosarelor de inscriere
- in data de 21.04.2026 ora 10.00;
- afisare rezultate 21.04.2026, maxim ora 16.00;
- depunere contestatii 22.04.2026, maxim ora 16.00;
- afisare rezultate contestatii 23.04.2026, max. ora 16.00;
Proba scrisa
- in data 28.04.2026, ora 11.00, la sediul primariei din Comarnic, str. Republicii nr. 104;
- afisare rezultate 29.04.2026, maxim ora 16.00;
- depunere contestatii 30.04.2026, maxim ora 16,00;
- afisare rezultate contestatii 04.05.2026 maxim ora 16.00;
Interviul
- in data de 05.05.2026, ora 11.00, la sediul primariei din Comarnic, str. Republicii nr. 104;
- afisare rezultate 05.05.2026, maxim ora 16.00;
- depunere contestatii 06.05.2026, maxim ora 16,00;
- afisare rezultate contestatii 07.05.2026, max ora 16.00.
Rezultatele finale se afiseaza in 08.05.2026 maxim ora 16.00.
BIBLIOGRAFIA SI TEMATICA
1. Constitutia Romaniei, republicata;
- cu tematica: Constitutia Romaniei, republicata;
2. O.U.G. nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare, partea I, partea a II-a, titlul I si titlul II, partea a IV-a, titlul I si partea a VI-a, titlul I si titlul II;
-cu tematica: O.U.G. nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare, partea I, partea a II-a, titlul I si titlul II, partea a IV-a, titlul I si partea a VI-a, titlul I si titlul II;
3. O.G. nr. 137/2000 privind prevenirea si sanctionarea tuturor formelor de discriminare, republicata, cu
modificarile si completarile ulterioare;
-cu tematica: O.G. nr. 137/2000 privind prevenirea si sanctionarea tuturor formelor de discriminare,
republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
4. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de sanse si de tratament intre femei si barbati, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
-cu tematica: Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de sanse si de tratament intre femei si barbati,
republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
5. Legea nr. 52/2003 privind transparenta decizionala in administratia publica, cu modificarile si completarile ulterioare;
-cu tematica: Legea nr. 52/2003 privind transparenta decizionala in administratia publica, cu modificarile si completarile ulterioare;
6. Legea nr. 544/2001 privind liberul acces la informatiile de interes public, cu modificarile si completarile ulterioare;
-cu tematica: Legea nr. 544/2001 privind liberul acces la informatiile de interes public, cu modificarile si completarile ulterioare;
7. Hotararea nr. 123/2002 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 544/2001 privind liberul acces la informatiile de interes public, cu modificarile si completarile ulterioare;
-cu tematica: Hotararea nr. 123/2002 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 544/2001 privind liberul acces la informatiile de interes public, cu modificarile si completarile ulterioare;
Nota: toate actele normative prevazute in bibilografie vor fi studiate in forma actualizata, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, la data publicarii anuntului.
Se pot prezenta la urmatoarea etapa numai candidatii declarati admisi la etapa precedenta. Punctajul maxim acordat pentru fiecare proba este de 100 de puncte. Candidatii trebuie sa obtina la fiecare proba minimum 50 de puncte. Punctajul final se calculeaza ca medie aritmetica a punctajelor obtinute la fiecare proba. Se considera admis la concurs candidatul care a obtinut cel mai mare punctaj dintre candidatii care au candidat pentru acelasi post vacant, cu conditia ca acesta sa fi obtinut punctajul minim necesar.
Datele de contact pentru relatii suplimentare la compartimentul de resurse umane: Peticila Iuliana-Mihaela si la telefon 0244360435, e-mail: [email protected].