Director de Producție – Fomco Wood, Targu-Mures

Fomco Wood a fost înființată în anul 2004 și s-a făcut cunoscută prin producția de ferestre și uși din lemn stratificat, precum și prin fabricarea mobilierului din PAL, realizat conform preferințelor clienților.
Echipa noastră este dedicată, creativă și pasionată de produsele pe care le realizăm și își dorește întotdeauna să obțină cele mai bune rezultate, la un nivel înalt.
Suntem în căutarea unui Director de Producție care să organizeze și să monitorizeze întregul proces de planificare și producție.
Sarcinile tale vor fi:

• Organizarea și urmărirea proceselor de proiectare și producție;
• Asigurarea calității produselor și serviciilor;
• Coordonarea și motivarea echipei de producție;
• Monitorizarea calității și urmărirea respectării termenelor de producție;
• Raportarea rezultatelor și a indicatorilor de producție.

Cerințe:

• Minimum 5 ani de experiență în industria lemnului și în domeniul producției;
• Cunoștințe tehnice;
• Permis de conducere categoria B;
• Abilități de leadership și organizare;
• Experiență în coordonarea echipelor;
• Experiența în producția de uși, ferestre și mobilier constituie un avantaj.

Fă un prim pas spre următoarea etapă a carierei tale și aplică acum cu încredere!

Grupul Fomco este o afacere de familie, înființată în 2002, construită constant, cu răbdare, seriozitate și având mereu ca busolă nevoile și cerințele clienților. De la 3 angajați la finalul primului an de activitate, am ajuns în prezent la o echipă de peste 230 de persoane, dedicate nevoilor reale ale pieței. Chiar dacă tindem spre o extindere variată, păstrăm 4 direcții principale: industrie auto, energie regenerabilă, mobilier la comandă și imobiliare.

Fomco își dorește să lucreze cu colegi care respectă întru-totul Codul Etic Fomco, colegi care să aibă în vedere viziunea și misiunea specifică fiecărei firme/organizație, atunci când organizează viața de zi cu zi, să utilizeze și să dezvolte instrumentele potrivite și procesele ca să atingă obiectivele organizației în armonie cu propriile țeluri. În același timp dorim ca fiecare coleg să se simtă bine, să fie motivat, să dețină un plan de carieră, adică în cadrul organizației să-și atingă țelul în așa fel încât să fie prezent zâmbetul real al angajatului 😊.