IntroDacă poți diagnostica rapid o problemă electrică, înțelegi automatizările industriale și îți place să lucrezi într-un mediu dinamic, atunci locul tău este alături de noi. Căutăm un Electrician Automatist experimentat, gata să intervină acolo unde tehnologia și performanța se întâlnesc.About the jobEfectuezi lucrări de mentenanță preventivă și corectivă pentru echipamente industriale și instalații electrice;Diagnostichezi și remediezi defecțiuni electrice și de automatizare; Lucrezi cu PLC-uri, senzori, convertizoare de frecvență și alte sisteme de control industrial;Intervii prompt pentru reducerea timpilor de oprire și repornirea în siguranță a liniilor de producție;Vei efectua intervenții atât în zonele de producție, cât și în High Bay (depozitul automatizat de congelare), unde temperaturile scăzute fac parte din activitatea zilnică.What we valueAi studii tehnice în domeniul electric, electrotehnic, electronic sau automatizări;✔ Deții experiență relevantă în mentenanța echipamentelor industriale;✔ Ai cunoștințe solide de automatizări industriale și interpretare a schemelor electrice;✔ Ai experiență în lucrul cu PLC-uri, invertoare, senzori și sisteme automate de control;✔ Poti realiza diagnoze și intervenții eficiente în situații critice;✔ Nu ai teamă de lucrul la înălțime;✔ Nu este deranjat de temperaturile scăzute și poate interveni în High Bay (depozit congelator), utilizând echipamentele de protecție specifice;✔ Poate lucra atât individual, cât și în echipă;✔ Este disponibil pentru lucru în schimburi;✔ Își dorește să învețe continuu și să lucreze cu tehnologii moderne.Our offerPaid medical services- Happy and healthy employees are more productive - we support the health and well-being of our employees.Meal Tickets- Through food, our body receives all the nutrients, so we can function optimally, therefore we offer you meal tickets with a value of 35 Ron per day;Annual performance bonus- the evolution of our employees and their involvement in different projects matters, we support everyone's growth by offering an annual performance bonus.A 13th payment - This extra payment is considered a way to thank employees for their hard work and dedication throughout the year.Referral bonuses- we trust our employees, that's why we appreciate their recommendations, for each recommendation that brings a new colleague to the La Lorraine team you will receive a bonus.Celebrate and caring together- we celebrate every holiday as it should, so we offer Christmas, Easter, and Women's Day bonuses. We don’t forget the children of our employees and we celebrate them every year.Learning & Development opportunitiesVacation days according with seniority- We know how important free time is for our employees, so we offer one extra vacation day in the first 4 years. We start with 21 days of vacation.Teambuilding activities- Besides the fact that we have the opportunity to relax and get out of our comfort zone, it is also an opportunity that helps us get to know each other better and become stronger as a team.Bookster- in order to be able to evolve, we must be in continuous learning. Bookster helps us immerse ourselves in a world of our own.Our product- Every employee can enjoy our daily baked pastry and bakery products.Food at Work -after a demanding day at work, we want our employees to stop thinking about food orders... So we come to their aid with a company canteen where each employee can buy a variety of foods at affordable prices and can enjoy the company of colleagues. Show more Show less