Inginer, Gradul Profesional I - Posturi Gov | Locuri De Munca La Stat
Adaugat: Azi
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Inginer, Gradul Profesional I - Posturi Gov | Locuri De Munca La Stat
Adaugat: Azi
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Acest anunt este cu aplicare externa. Cand dati click pe Aplicare Externa veti fi redirectionat pe un alt site pentru a aplica.
Directia Sanitara Veterinara si pentru Siguranta Alimentelor Arges Expira in 2026-07-01
Locatie
Arges
Nivel
Functii de executie
Tip
Temporar
Angajator
Institutii judetene
Categorie
Functie contractualaAnunt
Directia Sanitara Veterinara si pentru Siguranta Alimentelor Arges, cu sediul in Pitesti, str. Calea Campulung nr. 4, judetul Arges, anunta organizarea concursului, in vederea ocuparii unei functii contractuale de executie vacante, pe perioada determinata pana la data de 31.12.2026 (inclusiv), de inginer, gradul profesional I, in cadrul Serviciului Control Oficial Siguranta Alimentelor, al carui temei legal pentru angajare il reprezinta Ordinul presedintelui A.N.S.V.S.A. nr. 113/2008, in conformitate cu prevederile HOTARARII nr. 1336 din 28 octombrie 2022 pentru aprobarea Regulamentului - cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice, dupa cum urmeaza:
a) Conditii specifice necesare in vederea participarii la concurs si a ocuparii functiei contractuale de inginer, gradul I :
- Domeniul fundamental stiinte ingineresti, Ramura de stiinta ingineria resurselor vegetale si animale, Domeniul de licenta ingineria produselor alimentare, Specializarea tehnologia prelucrarii produselor agricole.
- Vechime in specialitatea studiilor necesare ocuparii postului minim 4 ani.
Durata normala a timpului de munca este de 8 ore/zi/40 ore/saptamana.
Concursul consta in sustinerea unei probe scrise in data de 10.07.2026 orele 10,00 la sediul Directiei Sanitar-Veterinare si pentru Siguranta Alimentelor Arges din municipiul Pitesti, strada Calea Campulung nr. 4, judetul Arges si a unui interviu care se va sustine intr-un termen de maximum 4 zile lucratoare de la data sustinerii probei scrise.
Dosarele de inscriere la concurs se pot depune la sediul institutiei in maximum 10 zile lucratoare de la data afisarii anuntului, la Compartimentul Juridic si Resurse Umane - secretariatul comisiei de concurs, respectiv in perioada 18.06.2026 - 01.07.2026 (inclusiv), de luni pana joi intre orele 8.00 - 16.30 si vineri intre orele 8.00-14.00.
Data cand se incheie preluarea dosarelor de concurs este 01.07.2026 ora 16,30.
Dosarele vor contine urmatoarele documente:
a) formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut la anexa nr. 2 din H.G. nr. 1336 din 28 octombrie 2022 pentru aprobarea Regulamentului - cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;
e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
h) curriculum vitae, model comun european.
Modelul orientativ al adeverintei mentionate la lit. e) este prevazut in anexa nr. 3 Hotararea 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice.
Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatatii. Pentru candidatii cu dizabilitati, in situatia solicitarii de adaptare rezonabila, adeverinta care atesta starea de sanatate trebuie insotita de copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap, emis in conditiile legii.
Copiile de pe actele prevazute la lit a), f) si h) se vor prezenta in original, iar cele prevazute la lit. b) - e) vor fi prezentate si in original, in vederea verificarii conformitatii copiilor cu acestea, care se certifica cu mentiunea ,,conform cu originalul".
Documentul prevazut la lit. f) poate fi inlocuit cu o declaratie pe propria raspundere privind antecedentele penale. In acest caz, candidatul declarat admis la selectia dosarelor si care nu a solicitat expres la inscrierea la concurs preluarea informatiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevazut la alin. (1) lit. f), anterior datei de sustinere a probei scrise si/sau probei practice.
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care indeplineste conditiile prevazute de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, si cerintele specifice prevazute la art. 542 alin. (1) si (2) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare:
- are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;
- cunoaste limba romana, scris si vorbit;
- are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
- are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
- indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
- nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
- nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;
Selectia dosarelor de inscriere se va face intr-un termen de maximum doua zile lucratoare de la data expirarii termenului de depunere a dosarelor.
Rezultatele selectiei dosarelor de concurs se afiseaza de catre secretarul comisiei de concurs, cu mentiunea ,,admis" sau ,,respins", insotita, dupa caz, de motivul respingerii, la sediul institutiei, precum si pe pagina de internet a acesteia, in termen de o zi lucratoare de la expirarea termenului de depunere a dosarelor. Contestatiile indreptate impotriva rezultatului selectiei dosarelor de concurs se pot depune in termen de cel mult o zi lucratoare de la data afisarii rezultatului selectiei dosarelor la compartimentul resurse umane sau, dupa caz, la compartimentul care asigura organizarea si desfasurarea concursului.
In situatia contestatiilor formulate fata de rezultatul selectiei dosarelor, comisia de solutionare a contestatiilor verifica indeplinirea de catre candidatul contestatar a conditiilor pentru participare la concurs in termen de o zi lucratoare de la expirarea termenului de depunere a contestatiilor.
Comunicarea rezultatelor la fiecare proba a concursului se realizeaza prin afisare la sediul si pe pagina de internet a institutiei, dupa caz, in termen de o zi lucratoare de la data finalizarii probei si contine atat punctajul obtinut, cat si mentiunea ,,admis" sau ,,respins", dupa caz, iar contestatiile indreptate impotriva rezultatelor pentru fiecare proba de concurs se pot depune in termen de cel mult o zi lucratoare de la data afisarii rezultatului la compartimentul resurse umane sau, dupa caz, la compartimentul care asigura organizarea si desfasurarea concursului.
In situatia contestatiilor formulate fata de rezultatul probei scrise, probei practice sau al interviului, comisia de solutionare a contestatiilor analizeaza lucrarea sau consemnarea raspunsurilor la interviu doar pentru candidatul contestatar in termen de o zi lucratoare de la expirarea termenului de depunere a contestatiilor.
Rezultatele finale se afiseaza la sediul autoritatii sau institutiei publice organizatoare a concursului si pe pagina de internet a acesteia, la sectiunea special creata in acest scop, in termen de o zi lucratoare de la data afisarii rezultatelor solutionarii contestatiilor pentru ultima proba, prin specificarea mentiunii ,,admis" sau ,,respins".
Afisarea rezultatelor obtinute de candidati la probele concursului, precum si afisarea rezultatelor solutionarii contestatiilor si a rezultatelor finale ale concursului se realizeaza folosindu-se codul numeric pentru identificare atribuit fiecarui candidat (numarul de inregistrare atribuit fiecarui dosar de concurs).
Conditiile de participare la concurs, bibliografia si tematica de concurs se afiseaza la sediul DSVSA Arges si pe site oficial.
Orice alte informatii suplimentare se pot obtine de la sediul Directiei Sanitare Veterinare si pentru Siguranta Alimentelor Arges - Compartimentul Juridic si Resurse Umane, telefon 0248/211199, e-mail [email protected].
Atributii conform fisei postului
1. realizeaza si valorifica baza de date proprie prin colectarea, clasificarea, actualizarea permanenta, arhivarea standardelor nationale, cu privire la alimentele de origine nonanimala, inclusiv cele legate de metodele de prelevare de probe si analiza de laborator;
2. efectueaza activitatea de control oficial la unitatile care prelucreaza, proceseaza, depoziteaza, valorifica si comercializeaza produse si subproduse alimentare de origine nonanimala;
3. ca urmare a controlului oficial realizat in unitatile care prelucreaza, proceseaza, depoziteaza, valorifica si comercializeaza produse si subproduse alimentare de origine nonanimala, elaboreaza documente justificative privind controalele oficiale;
4. preleveaza teste de sanitatie;
5. recolteaza alte probe, ori de cate ori exista suspiciuni sau atunci cand sunt depistate neconformitati, pentru produsele alimentare de origine nonanimala (contaminanti, reziduuri de pesticide etc) pentru care sunt prevazute limite maxime admise in legislatia din domeniul alimentelor;
6. intocmeste procesul verbal de prelevare de probe si a cererii de analiza;
7. trimite catre laboratoarele specializate probele prelevate, insotite de documentele intocmite conform legislatiei in vigoare;
8. monitorizeaza si raporteaza rezultatul actiunilor de supraveghere si control oficial in domeniul sau specific de activitate;
9. pastreaza confidentialitatea activitatii de control oficial desfasurate in unitatile care prelucreaza, proceseaza, depoziteaza, valorifica si comercializeaza produse si subproduse alimentare de origine nonanimala, in raport cu alte persoane fizice sau juridice, potrivit prevederilor legale in vigoare;
10. controalele oficiale asigura suportul informativ pentru realizarea evaluarii riscului in domeniul sigurantei alimentelor;
11. participa la activitatea de formare, instruire siperfectionare a personalului in domeniul importului, exportului, tranzitului si comertului intracomunitar cu alimente de origine nonanimala;
12. personalul din domeniu indeplineste orice alte activitati dispuse de catre conducerea D.S.V.S.A. sau de catre conducerea A.N.S.V.S.A.;
13.personalul din domeniu raspunde de respectarea disciplinei muncii, potrivit legii;
14. personalul din domeniu respecta si raspunde de aplicarea Regulamentului de organizare si functionare al D.S.V.S.A. pedomeniu de competenta;
15. personalul din domeniu isi foloseste intreaga capacitate de munca in interesul institutie si se abtine de la orice fel de activitati si manifestari de natura sa prejudicieze interesul si prestigiul institutiei ;
16. personalul din domeniu trebuie sa nu fie si sa nu devina persoana fizica autorizata aflata in relatie contractuala cu D.S.V.S.A sau cu A.N.S.V.S.A., respectiv administrator, asociat, actionar sau angajat intr-o societate comerciala care este in relatie contractuala cu A.N.S.V.S.A. sau cu structurile subordonate acesteia;
17. personalul din domeniu respecta prevederile Legii nr. 161/2003, cu modificarile si completarile ulterioare, si ale Legii nr. 144/2007, republicata, fiind raspunzator direct pentru eventualele incompatibilitati sau conflicte de interese;
18. personalul din domeniu raspunde disciplinar, contraventional, civil sau penal, dupa caz pentru incalcarea indatoririlor de serviciu.
BIBLIOGRAFIE
1. Regulamentul (UE) nr. 625/2017 privind controalele oficiale si alte activitati oficiale efectuate pentru aplicarea legislatiei privind alimentele si furajele, a normelor privind sanatatea si bunastarea animalelor, sanatatea plantelor si produsele de protectie a plantelor;
2. Regulamentul (UE) nr. 1333/2008 privind aditivii alimentari;
3.Regulamentul (UE) nr. 852/2004 privind igiena produselor alimentare;
4. Regulamentul (UE) nr. 1169/2011 privind informarea consumatorilor cu privire la produsele alimentare;
5. Regulamentul (UE) nr. 178/2002 de stabilire a principiilor si cerintelor generale ale legislatiei sanitare veterinare, de instituire a Autoritatii Europene pentru Siguranta Alimentelor si de stabilire a procedurilor in domeniul sigurantei produselor alimentare.
6. Regulamentul (CE) nr. 2073/2005 al Comisiei privind criteriile microbiologice pentru produsele alimentare;
7. Ordinul nr. 113/2008 privind aprobarea Instructiunilor pentru organizarea si desfasurarea activitatii de control oficial in unitatile de prelucrare, procesare, depozitare, transport, valorificare si comercializare a produselor si subproduselor alimentare de origine nonanimala;
8. Ordinul nr. 96/2014 privind aprobarea tarifelor aplicabile in domeniul sanitar veterinar si pentru siguranta alimentelor - (Anexa 3), cu modificarile ulterioare.
Tematica
1. Regulamentul (UE) nr. 625/2017 privind controalele oficiale si alte activitati oficiale efectuate pentru aplicarea legislatiei privind alimentele si furajele, a normelor privind sanatatea si bunastarea animalelor, sanatatea plantelor si produsele de protectie a plantelor:
Capitolul II - Sectiunea I. - Art. 9 - Norme generale privind controalele oficiale, Art.13 -Rapoarte scrise ale controalelor oficiale;
2. Regulamentul (UE) nr. 1333/2008 privind aditivii alimentari:
Capitolul I - Obiect, domeniu de aplicare si definitii, art. 3; art. 11. Capitolul IV - Etichetarea art. 21 - 22. Anexa I.
3. Regulamentul (UE) nr. 852/2004 privind igiena produselor alimentare:
Capitolul II - Obligatiile operatorilor din sectorul alimentar, Anexa I - Productia primara; Anexa II - Cerinte generale aplicabile tuturor operatorilor din sectorul alimentar.
4. Regulamentul (UE) nr. 1169/2011 privind informarea consumatorilor cu privire la produsele alimentare:
Capitolul II. Principiile generale ale informatiilor privind produsele alimentare, art. 3, art. 4, Capitolul IV. Informatii obligatorii referitoare la produsele alimentare, art. 9; sectiunea 2 dispozitii detaliate, art. 18, art. 24; anexa II substante care cauzeaza alergii sau intolerante.
5. Regulamentul (UE) nr. 178/2002 de stabilire a principiilor si cerintelor generale ale legislatiei sanitare veterinare, de instituire a Autoritatii Europene pentru Siguranta Alimentelor si de stabilire a procedurilor in domeniul sigurantei produselor alimentare:
Sectiunea 1; Art. 6 si 7 - analiza riscului si principiul precautiei, Sectiunea 4 Art. 18 -Trasabilitatea, Art. 19 - Responsabilitati in domeniul produselor alimentare, operatorii din sectorul alimentar.
6. Regulamentul (CE) nr. 2073/2005 al Comisiei privind criteriile microbiologice pentru produsele alimentare:
Obiect si domeniu de aplicare, Anexa I, Criterii microbiologice pentru produsele alimentare Cap. 1 - Criterii de siguranta a produselor alimentare, Cap. 3 - Norma pentru prelevarea de probe si pregatirea probelor pentru teste.
7. Ordinul nr. 113/2008 privind aprobarea Instructiunilor pentru organizarea si desfasurarea activitatii de control oficial in unitatile de prelucrare, procesare, depozitare, transport, valorificare si comercializare a produselor si subproduselor alimentare de origine nonanimala:
Capitolul 2 sectiunea II, sectiunea III, anexa 1, anexa 3.
8. Ordinul nr. 96/2014 privind aprobarea tarifelor aplicabile in domeniul sanitar veterinar si pentru siguranta alimentelor - (Anexa 3), cu modificarile ulterioare.
Sfaturi de siguranta
- Nu trimiteti niciodata BANI in avans sau acte de identitate pentru aplicarea la un loc de munca. Nu trimiteti bani in avans pentru promisiuni de angajare sau alte oferte similare.
- Daca aveti impresia ca acest anunt nu este real, va rugam sa il raportati apasand butonul "Raporteaza Job"
This action will pause all job alerts. Are you sure?
Locuri de munca similare
Fii informat
Aboneaza-te la newsletter-ul nostru si primeste cele mai recente oferte de munca si informatii despre cariera direct in inbox-ul tau.
Securitatea datelor dumneavoastra este importanta pentru noi. Citeste Politica de confidentialitate.