Muncitor Necalificat - Posturi Gov | Locuri De Munca La Stat
Adaugat: Azi
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Muncitor Necalificat - Posturi Gov | Locuri De Munca La Stat
Adaugat: Azi
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Acest anunt este cu aplicare externa. Cand dati click pe Aplicare Externa veti fi redirectionat pe un alt site pentru a aplica.
GRADINITA CU PROGRAM PRELUNGIT NR.23, PLOIESTI Expira in 2026-06-30
Locatie
Prahova
Nivel
Functii de executie
Tip
Permanent
Angajator
Guvern si ministere
Categorie
Alte functiiAnunt
ANUNT CONCURS PENTRU POST CONTRACTUAL
Gradinita cu program prelungit Nr.23, Mun.Ploiesti cu sediul in: Localitatea PLOIESTI, Str.Rasnovenilor ,Nr.46, Judetul PRAHOVA , in conformitate cu Hotararea nr. 1.336/ 28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului - cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice si art. 30 din Legea 53/2003 - Codul muncii, cu modificarile si completarile ulterioare, organizeaza concurs pentru ocuparea urmatorului post pe perioada nedeterminata. dupa cum urmeaza:
A) NUMARUL POSTURILOR: 1 (UNU)
Denumirea si nivelul postului: MUNCITOR NECALIFICAT
Compartimentul: Personal Administrativ (Nedidactic)
Durata contractului si timpului de lucru: nedeterminata, norma intreaga (8/40)
Unitatea: Gradinita cu program prelungit Nr.23, Mun.Ploiesti
B) DOSARUL DE CONCURS VA CUPRINDE URMATOARELE DOCUMENTE:
1) formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut la anexa nr. 2;
2) copia actului de identitate ;
3) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
4) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de institutia publica;
5) copia carnetului de munca (daca exista), a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
6) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
7) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
8) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
9) curriculum vitae, model comun european.
10) certificat medical eliberat de medicul specialist de medicina muncii prevazut in Anexa 1 din Ordinul comun MS si MEC nr.55/15.01.2026 si 3335/26.02.2026 ;
11) aviz medical eliberat de medicul specialist psihiatru, prevazut in Anexa nr.2 din Ordinul comun MS si MEC nr.55/15.01.2026 si 3335/26.02.2026 ;
*Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit de Ministerul Sanatatii.
*Copia actului de identitate, copiile documentelor de studii si carnetul de munca sau, dupa caz, adeverintele care atesta vechimea vor fi prezentate si in original in vederea verificarii conformitatii copiilor cu acestea.
Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit de Ministerul Sanatatii.
Copia actului de identitate, copiile documentelor de studii si carnetul de munca sau, dupa caz, adeverintele care atesta vechimea vor fi prezentate si in original in vederea verificarii conformitatii copiilor cu acestea.
Dosarele de concurs se depun la Gradinita cu program prelungit Nr.23, Mun.Ploiesti, Str. Rasnovenilor, Nr.46, Jud. Prahova, tel. 0244515919, persoana de contact Tatiana Movila, email: [email protected]
Perioada de depunere a dosarelor: 17.06-30.06.2026 , orele: 09:00-12:00, la sediul institutiei.
C.1. CONDITIILE GENERALE PREVAZUTE LA ART. 15 DIN H.G. NR. 1336/2022 PENTRU OCUPAREA UNUI POST CONTRACTUAL VACANT :
a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;
b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;
c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnat definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savartite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzis exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;
h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si funtionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).
C.2. CONDITIILE SPECIFICE NECESARE IN VEDEREA PARTICIPARII LA CONCURS SI A OCUPARII POSTULUI DE MUNCITOR NECALIFICAT SUNT:
a) vechime in munca minim 10 ani;
b) studii minime: generale/ medii;
c) disponibilitate pentru desfasurarea activitatilor specifice postului;
d) experienta profesionala in activitati de spalatorie, curatenie/ intretinere desfasurate anterior, constituie avantaj.
D.1. BIBLIOGRAFIE PENTRU CONCURSUL DE OCUPARE A POSTULUI DE MUNCITOR NECALIFICAT:
1.Ordinul nr. 1456/2020 pentru aprobarea Normelor de igiena din unitatile pentru ocrotirea, educarea, instruirea, odihna si recreerea copiilor si tinerilor
* Art.7, alin (11), Art.10, alin (6),Art.13, alin (1-15),Art.20 ,Art.26 (L),Art.33, Art.34 (p)
2. Legea nr. 53 din 2003 - Codul Muncii, republicata - Titlul XI,
* Cap. II - Raspunderea disciplinara, art. 247-252, cu modificarile si completarile ulterioare.
3. ORDIN Nr. 1761/2021 din 3 septembrie 2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curatarea, dezinfectia si sterilizarea in unitatile sanitare publice si private, evaluarea eficacitatii procedurilor de curatenie si dezinfectie efectuate in cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfectia mainilor in functie de nivelul de risc, precum si metodele de evaluare a derularii procesului de sterilizare si controlul eficientei acestuia.
* Anexa Nr.1- NORME TEHNICE privind curatarea, dezinfectia si sterilizarea in unitatile sanitare publice si private, Cap I-III(inclusiv)
* Anexa Nr.3- PROCEDURILE recomandate pentru dezinfectia mainilor, in functie de nivelul de risc, Art.5
4. Legea nr. 319/2006 - Legea securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare:
Cap. IV, V, VI, VII
5. Legea nr. 307/2006 privind apararea impotriva incendiilor, cu modificarile si completarile ulterioare:
Capitolul II - Obligatii privind apararea impotriva incendiilor;
Sectiunea 1 - Obligatii generale;
Art. 6 - Obligatiile persoanelor fizice si juridice;
Art. 7 - Obligatiile persoanelor in caz de incendiu;
Art. 8 - Obligatiile persoanelor in cazuri de forta majora determinate de incendii;
Sectiunea a 6-a - Obligatiile administratorului, conducatorului institutiei, utilizatorului si salariatului;
Art. 22 - Obligatiile salariatului la locul de munca.
6.Fisa postului pentru functia de muncitor necalificat.(Modelul atasat).
D.2.0 TEMATICA PENTRU EXAMENUL OCUPARE A POSTULUI DE MUNCITOR NECALIFICAT
1. Reguli de igiena si sanatate publica in unitatile pentru ocrotirea, educarea, instruirea, odihna si recreerea copiilor si tinerilor:
2. Raspunderea disciplinara a salariatilor:
3. Curatarea si dezinfectia:
4. Securitatea si sanatatea in munca:
5. Apararea impotriva incendiilor:
6. Atributiile specifice functiei de muncitor necalificat ;
E) CALENDARUL DE DESFASURARE A CONCURSULUI, ETAPELE SI PROBELE CONCURSULUI:
Concursul va consta in urmatoarele etape:
1. Depunerea dosarelor
2. Selectia dosarelor
3. Proba scrisa - punctaj maxim de 100 puncte
4. Interviu - punctaj maxim de 100 puncte
CALENDARUL CONCURSULUI DE OCUPARE A POSTULUI DE MUNCITOR NECALIFICAT:
NR. CRT ETAPA DE CONCURS DATA DESFASURARII
1 Depunerea dosarelor 17.06.2026-30.06.2026,
intre orele 09.00-12.00
Selectia dosarelor si afisarea rezultatelor 01.07.2026-02.07.2026
(afisare pana la ora 10)
Contestatii cu privire la rezultatul selectiei dosarelor de inscriere 03.07.2026 ,
pana la ora 10
Solutionarea contestatiilor (afisare) 06.07.2026, ora 10:00
2 Proba scrisa 09.07.2026, ora 09:00
Afisarea rezultatelor probei scrise 09.07.2026, ora 14.00
Contestatii cu privire la rezultatul probei scrise 10.07.2026,
intre orele 8:00-10:00
Solutionarea contestatiilor (afisare) 10.07.2026, ora 12:00
3 Interviu 13.07.2026, ora 09:00
Afisarea rezultatelor interviului 13.07.2026, ora 12:00
Contestatii cu privire la rezultatul interviului 13.07.2026,
intre orele 12.00-13.00
Solutionarea contestatiilor (afisare) 13.07.2016, ora 14.00
4 Afisarea rezultatelor finale 13.07.2026, ora 15:00
Informatii suplimentare se pot obtine la Gradinita cu program prelungit Nr.23, Mun.Ploiesti, Str.Rasnovenilor, Nr.46, Jud. Prahova, tel. 0244515919 (in intervalul 9.30-12.00), persoana de contact Movila Tatiana, email:[email protected]
Nota: Se pot prezenta la urmatoarea etapa numai candidatii declarati admisi la etapa precedenta. Candidatii care nu obtin minim 50 de puncte la proba scrisa nu pot participa la cea de a doua proba - interviul. Punctajul final se calculeaza ca medie aritmetica a punctajelor obtinute la proba scrisa si interviu. Se considera admis candidatul care a obtinut cel mai mare punctaj.
Sfaturi de siguranta
- Nu trimiteti niciodata BANI in avans sau acte de identitate pentru aplicarea la un loc de munca. Nu trimiteti bani in avans pentru promisiuni de angajare sau alte oferte similare.
- Daca aveti impresia ca acest anunt nu este real, va rugam sa il raportati apasand butonul "Raporteaza Job"
This action will pause all job alerts. Are you sure?
Locuri de munca similare
Fii informat
Aboneaza-te la newsletter-ul nostru si primeste cele mai recente oferte de munca si informatii despre cariera direct in inbox-ul tau.
Securitatea datelor dumneavoastra este importanta pentru noi. Citeste Politica de confidentialitate.