Responsabilități

• contactarea clienților conform procedurilor interne
• prezentarea clară a produselor și beneficiilor acestora
• identificarea nevoilor clientului și formularea ofertelor potrivite
• atingerea obiectivelor zilnice și lunare de vânzări
• operarea corectă a datelor în sistem
• respectarea scripturilor și a proceselor interne

Pachet salarial și beneficii

• pachet salarial format din salariu fix + comisioane de performanță
• salariul fix se stabilește la interviu, în funcție de experiență, competențe și rezultate
• venit lunar total posibil între 3.000 și 8.900 RON net, în funcție de performanță
• training inițial și suport constant
• produse testate, cerere reală în piață și proceduri clare
• decontarea transportului în comun
• suport pentru activitate sportivă (abonament sală), în funcție de implicare

Evoluție profesională
Există posibilitate de promovare în roluri superioare (Senior Agent / Team Leader) pentru cei care demonstrează constant:

• performanță în vânzări
• disciplină și respectarea procedurilor
• abilități reale de coordonare și lucru în echipă

Promovarea se face etapizat, pe baza rezultatelor și comportamentului profesional.
Important
Acest rol NU este potrivit pentru persoane care evită targetele sau NU respectă regulile de lucru.
Este potrivit pentru cei care își doresc stabilitate, performanță și venituri corelate cu rezultatele.