Serviciul de Ambulanta Judetean Suceava Expira in 2025-12-11
Locatie
Suceava
Nivel
Functii de executie
Tip
Permanent
Angajator
Institutii locale
Categorie
Functie contractualaAnunt

ANUNT

Serviciul de Ambulanta Judetean Suceava, in conformitate cu prevederile Hotararii Guvernului nr. 1336/2022 cu modificarile si completarile ulterioare, coroborate cu prevederile Ordinului Ministrului Sanatatii nr. 1470/2011 pentru aprobarea criteriilor privind angajarea si promovarea in functii, grade si trepte profesionale a personalului contractual din unitatile sanitare publice din sectorul sanitar, a Ordonantei de Urgenta a Guvernului nr. 156 din 2024 privind unele masuri fiscal - bugetare in domeniul cheltuielilor publice pentru fundamentarea bugetului general consolidat pe anul 2025, pentru modificarea si completarea unor acte normative, precum si pentru prorogarea unor termene, cu modificarile si completarile ulterioare si in baza referatului intocmit de seful ierarhic superior nr. 7578/20.11.2025, organizeaza concurs in vederea ocuparii a:

* 1 (un) post asistent medical principal PL- perioada nedeterminata -Statia Centrala Suceava;

Conditii specifice de participare la concurs conf. Ord. nr. 1470/2011:

* asistent medical principal PL
diploma de scoala sanitara postliceala sau echivalenta
5 ani vechime ca asistent medical
examen pentru obtinerea gradului de principal
concurs pentru ocuparea postului

Conditii generale de participare la concurs :
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care indeplineste cumulativ conditiile generale si specifice prevazute de legislatia in vigoare, de Hotararea Guvernului nr. 1336/2022, de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, si cerintele specifice prevazute la art. 542 alin. (1) si (2) din Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare:

a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;
b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;
c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;
h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).

CALENDARUL DE DESFASURARE A CONCURSULUI
Operatiunea Data/termen
Depunere dosare 27.11.2025-11.12.2025 pana la ora 14:00
Selectarea dosarelor de catre comisie 19.12.2025 ora 10:00
Afisare rezultate selectie dosare 19.12.2025 ora 16:00
Depunere contestatii 22.12.2025
Verificarea/solutionarea contestatiilor 23.12.2025
Proba scrisa 24.12.2025 ora 10:00
Afisare rezultate proba scrisa 24.12.2025 ora 16:00
Depunere contestatii 29.12.2025
Verificarea/solutionarea contestatiilor 30.12.2025
Proba practica 31.12.2025 ora 10:00
Afisare rezultate proba practica 31.12.2025 ora 16:00
Depunere contestatii 08.01.2026
Verificarea/solutionarea contestatiilor 09.01.2026
Interviul 12.01.2026 ora 10:00
Afisare rezultate interviu 12.01.2026
Depunere contestatii 13.01.2026
Verificarea/solutionarea contestatiilor 14.01.2026
Afisare rezultate finale 15.01.2026

Calendarul aprobat este estimativ si poate suferi modificari in functie de numarul candidatilor inscrisi la concurs.

Rezultatele selectiei dosarelor de inscriere, cu mentiunea ,,admis" sau ,,respins", se vor afisa la avizierul si pe site-ul institutiei, www.ambulantasuceava.ro, in data de 19.12.2025. Comunicarea rezultatelor la fiecare proba a concursului se va face prin specificarea punctajului final al fiecarui candidat si a mentiunii "admis" sau "respins", prin afisarea la sediul si pe pagina de internet a institutiei, in termen de o zi lucratoare de la expirarea termenului de solutionare a contestatiilor pentru fiecare proba.
Rezultatele finale se afiseaza la sediul si pe pagina de internet a institutiei, www.ambulantasuceava.ro, in termen de o zi lucratoare de la expirarea termenului de solutionare a contestatiilor pentru ultima proba, prin specificarea punctajului final al fiecarui candidat si a mentiunii "admis" sau "respins".
Sunt declarati admisi la proba scrisa/practica/interviu, candidatii care au obtinut minimum 50 de puncte.
Punctajul final se calculeaza ca media aritmetica a punctajelor obtinute la proba scrisa, practica si interviu.
La punctaje egale, are prioritate candidatul care a obtinut punctajul cel mai mare la proba scrisa, iar daca egaliatea se mentine, candidatii aflati in aceasta situatie vor fi invitati la un nou interviu, in urma caruia, comisia de concurs va decide asupra candidatului castigator.
Se considera admis la concursul pentru ocuparea unui post vacant/temporar vacant, candidatul care a obtinut cel mai mare punctaj dintre candidatii care au concurat pentru acelasi post, cu conditia ca acestia sa fi obtinut punctajul minumum necesar.

Dosarele de inscriere se depun personal de luni pana vineri intre orele 08:00-14:00 la Compartimentul RUNOS la sediul Serviciului de Ambulanta Judetean Suceava, str. Scurta, nr. 3, pana la data de 11.12.2025 , ora 14:00.

Dosarele de inscriere se vor depune pana pe data de 11.12.2025 ora 14:00 si vor contine :
a) Formular de inscriere la concurs conform modelului prevazut la anexa 2 din Hotararea Guvernului nr.1336/2022 (formularul se gaseste si pe site-ul unitatii);
b) OPIS dosar concurs (formularul se gaseste pe site-ul unitatii);
c) Acord de prelucrare a datelor personale pentru participarea la concurs (formularul se gaseste pe site-ul unitatii);
d) Acord privind utilizarea si procesarea imaginilor fotografice, inregistrarilor audio si video (formularul se gaseste pe site-ul unitatii);
e) Declaratie pe propria raspundere de autenticitate a documentelor (formularul se gaseste pe site-ul unitatii);
f) Copia si originalul actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termenul de valabilitate;
g) Copia si originalul dupa Diploma de bacalaureat sau Diploma de absolvire a liceului (fata-verso);
h) Copia si originalul dupa Diploma de Scoala Sanitara Postliceala sau echivalenta sau diploma de studii postliceale prin echivalere conform H.G. nr. 797/1997 (fata-verso);
i) Perfectionari (specializari): examen de grad principal;
j) Copie certificat casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
k) Copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;
l) Certificat de membru eliberat de OAMGMAMR cu avizul anual in termen de valabilitate;
m) Adeverinta eliberata de OAMGMAMR pentru participarea la concurs;
n) Copia carnetului de munca, sau, dupa caz, adeverinta care sa ateste vechimea in munca, in meserie si/sau in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
o) Raport/adeverinta detaliata de la ITM;
p) Certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
q) Adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare (("Clinic sanatos, Este/Nu este in evidenta cu boli cronice, psihice sau neuropsihice"), eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului. Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al Ministrului Sanatatii. Pentru candidatii cu dizabilitati, in situatia solicitarii de adaptare rezonabila, adeverinta care atesta starea de sanatate trebuie insotita de copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap, emis in conditiile legii;
r) Certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
s) Curriculum vitae, model comun european;
t) Chitanta taxa de concurs (150 lei).

Pentru candidatii care lucreaza/au lucrat in strainatate, in tari membre UE, dovada vechimii in munca se va face cu contract de munca insotit si de alte documente eliberate de angajatorul strain pentru activitatea desfasurata (adeverinte) care sa contina specificatii clare privind vechimea in munca sau insotit de ,,Extras cont asigurari sociale". In contractul individual de munca vor fi specificate in mod clar durata activitatii - data angajarii si data incetarii activitatii (daca este cazul) si functia detinuta. In conditiile in care contractul individual de munca este in vigoare la data depunerii dosarului, se va anexa un document din care sa reiasa ca, contractul individual de munca este in derulare. Toate aceste documente vor fi traduse la traducatori autorizati, la dosar depunandu-se atat documentul emis de angajator cat si traducerea in limba romana.

Nu se accepta Certificat de integritate comportamentala si Cazier judiciar-cu inscrisuri/mentiuni.
Nu vor fi admise dosarele candidatiilor care au fost angajati la Serviciul de Ambulanta Judetean Suceava si li s-a incetat contractul de munca, ca urmare a unei abateri disciplinare sau in perioada de proba.
Documentele vor fi prezentate in original si in copie.

TEMATICA SI BIBLIOGRAFIE

1.URGENTE MEDICO-CHIRURGICALE - SINTEZE - Lucretia Titirca, EDITURA MEDICALA Bucuresti 2019;
CAPITOLELE
- urgentele aparatului respirator; - urgentele aparatului cardiovascular fara resuscitarea cardio- respirator; - urgentele abdominal; - urgentele renale si urologice; - urgentele neurologice; - intoxicatiile acute exogene; - urgentele in pediatrie; - urgentele in obstetrica; - urgentele ORL; - urgentele oftalmologice; - socul; - traumatismele membrelor - fracturi inchise, fracturi deschise (fara imobilizarea provizorie); - traumatismele vaselor si hemostaza provizorie - hemoragii interne, hemoragii externe, hemoragii exteriorizate; - urgentele datorate agentilor fizici si chimici.
2. ASISTENTA MEDICALA DE URGENTA _MANUAL_ PRIMUL AJUTOR CALIFICAT, MINISTERUL ADMINISTRATIEI SI INTERNELOR, MINISTERUL SANATATII, EDITIA 2O16-www.ms.ro/ http://www.ambulantasuceava.ro ;
3*. LEGEA NR.95/2006 PRIVIND REFORMA IN DOMENIUL SANATATII- ordinul 2021/2008 - norme metodologice de aplicare a titlului IV din Lg. 95/2006.
4*. ORDINUL M.S. NR. 1092/2006 - privind stabilirea competentelor si atributiile echipajelor publice de interventie.
5*. ORDINUL M.S. NR.2O11 /2007- masuri in asistenta medicala de urgenta.
6*. ORDINUL 1091/2016 - privind aprobarea protocoalelor de transfer interclinic al pacientului critic.
7*.HGR nr. 857/24.08.2011 privind stabilirea si sanctionarea contraventiilor la norme din domeniul sanatatii publice, Cap.VII.
8.Ghiduri si algoritmi in medicina de urgenta - Editor: Prof. Univ(H). Dr. Diana Carmen Preotu-Cimpoesu; Editura "Gr.T.Popa", U.M.F. Iasi 2019.
9. Noile ghiduri de resuscitare cardiopulmonara 2015 - din 15 octombrie 2015 (ERC 2015) http://www.ambulantasuceava.ro.
10*.Art.7 alin.7 din ORDINUL Nr. 1226 din 03 decembrie 2012 - pentru aprobarea normelor tehnice privind gestionarea deseurilor rezultate din activitati medicale.
11. Regulamentul intern si Regulamentul de Organizare si Functionare a Serviciului de Ambulanta Judetean Suceava http://www.ambulantasuceava.ro.