Spitalul Orasenesc Negresti Oas, judetul Satu Mare Expira in 2026-05-19
Locatie
Satu Mare
Nivel
Functii de executie
Tip
Permanent
Angajator
Institutii locale
Categorie
Functie contractualaAnunt

Spitalul Orasenesc Negresti Oas organizeaza concurs pentru ocuparea, pe perioada nedeterminata, a unui post contractual vacant, post unic conform Legii nr.141/2025 :
- 1 post de asistent social ( S ) , cu contract individual de munca pe perioada nedeterminata cu norma de lucru de 8 ore/zi

Conditii generale prevazute de art.15 din HG 1336/2022:
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care indeplineste conditiile prevazute de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, si cerintele specifice prevazute la art. 542 alin. (1) si (2) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare:
a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;
b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;
c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;
h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).
Conditiile specifice necesare in vederea participarii la concurs si a ocuparii postului contractual vacant:
Asistent social (S)
- studii superioare de lunga durata, absolvite cu diploma de licenta (in domeniul fundamental: Stiinte
sociale, ramura de stiinta: Asistenta sociala, domeniul de licenta: Asistenta sociala, specializarea:
Asistenta sociala)
-aviz de exercitare a profesiei, eliberat de catre Colegiul National al Asistentilor Sociali din Romania.
-cunostinte operare calculator
-minim 6 luni vechime in specialitatea studiilor

Concursul se va organiza conform calendarului urmator:
* 19.05.2026 , ora 14:00, data limita pentru depunerea dosarelor
* 27.05.2026 , ora 11:00, proba scrisa
* 04.06.2026 , ora 11:00, proba interviu.
Documentele solicitate candidatilor pentru intocmirea dosarului de concurs conform art 35 din H.G. 1336/2022 sunt:
a) formular de inscriere la concurs , conform modelului prevazut la anexa nr.2
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;
e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
h) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
(2) Modelul orientativ al adeverintei mentionate la alin. (1) lit. e) este prevazut in anexa nr. 3.
(3) Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatatii. Pentru candidatii cu dizabilitati, in situatia solicitarii de adaptare rezonabila, adeverinta care atesta starea de sanatate trebuie insotita de copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap, emis in conditiile legii.
(4) Copiile de pe actele prevazute la alin. (1) lit. b)-e), precum si copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap prevazut la alin. (3) se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica cu mentiunea ,,conform cu originalul" de catre secretarul comisiei de concurs.
(5) Documentul prevazut la alin. (1) lit. f) poate fi inlocuit cu o declaratie pe propria raspundere privind antecedentele penale. In acest caz, candidatul declarat admis la selectia dosarelor si care nu a solicitat expres la inscrierea la concurs preluarea informatiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevazut la alin. (1) lit. f), anterior datei de sustinere a probei scrise si/sau probei practice. In situatia in care candidatul solicita expres in formularul de inscriere la concurs preluarea informatiilor direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicita de catre autoritatea sau institutia publica organizatoare a concursului, potrivit legii.
(6) Documentul prevazut la alin. (1) lit. h) poate fi solicitat si de catre autoritatea sau institutia publica organizatoare a concursului, cu acordul persoanei verificate, potrivit legii.
(7) Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilitati poate inainta comisiei de concurs, in termenul prevazut la art. 34, propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilitatii probelor de concurs.
Bibliografia de concurs

Bibliografia pentru postul de asistent social (S) :
-Legea nr. 466/2004 privind Statutul asistentului social, cu modificarile si completarile ulterioare;
-Codul deontologic nr. 1/2007 al profesiei de Asistent social, cu modificarile si completarile ulterioare;
-Legea nr. 292/2011 - Legea asistentei sociale, cu modificarile si completarile ulterioare;
-Legea nr. 272/2004 privind protectia si promovarea drepturilor copilului , cu modificarile si completarile ulterioare;
-Legea nr. 17/2000 privind asistenta sociala a persoanelor varstnice , , cu modificarile si completarile ulterioare;
-Legea Nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, , cu modificarile si completarile ulterioare;
-Legea nr. 217/2003 pentru prevenirea si combaterea violentei domestice , cu modificarile si completarile ulterioare;
HG nr. 1103/2014 pentru aprobarea metodologiei privind realizarea obligatiilor ce revin autoritatilor administratiei publice locale, institutiilor si profesionistilor implicati in prevenirea si interventia in cazurile de copii aflati in situatie de risc de parasire sau parasiti in unitati sanitare , cu modificarile si completarile ulterioare;
-Ordinul 3021/2145/168/12142/697/2023 privind aprobarea Procedurii de cooperare institutionala intre organele de politie, serviciile publice de asistenta sociala si unitatile medicale pentru punerea in aplicare a prevederilor art. 225 alin. (2)-(4) din Legea nr. 95/2006 privind reforma in domeniul sanatatii
-Legea nr. 211/2004 privind unele masuri pentru asigurarea protectiei victimelor infractiunilor cu modificarile si completarile ulterioare;
-Legea nr. 46 / 2003 drepturilor pacientului, cu modificarile si completarile ulterioare
-Legea nr. 95/2006 privind reforma in domeniul sanatatii Titlul VII - Spitalele , cu modificarile si completarile ulterioare
-Regulamentul intern al Spitalului Orasenesc Negresti Oas

Locul de desfasurare a concursului va fi comunicat pe pagina de internet www.spitalnegrestioas .ro , in functie de numarul candidatilor inscrisi la concurs .
Toate actele vor fi depuse in copie si vor fi insotite de original pentru conformitate .
Pentru protectia datelor cu caracter personal , spitalul va afisa numarul cererii de inscriere la concurs primit la depunerea dosarului .
Calendarul este estimativ si poate suferi modificari in functie de numarul candidatilor inscrisi la concurs.
Sunt declarati admisi pentru ocuparea functiilor contractuale de executie candidatii care au obtinut minimum 50 de puncte la proba scrisa si minimum 50 de puncte la proba interviu . Punctajul final se calculeaza ca media aritmetica a punctajelor obtinute la proba scrisa si proba interviu .
Relatii suplimentare se pot obtine la sediul Spitalului Orasenesc Negresti Oas, str. Victoriei nr. 90, telefon 0261/854830, interior 2110 intre orele 12.00-14.00.