Liceul Tehnologic Agricol ,,Olga Sturdza" Miroslava Expira in 2026-01-15
Locatie
Iasi
Nivel
Functii de executie
Tip
Permanent
Angajator
Institutii locale
Categorie
Functie contractualaAnunt

Liceul Tehnologic Agricol ,,Olga Sturdza" Miroslava , cu sediul in Miroslava, str. Mihail Kogalniceanu, nr.38, Judetul Iasi, C.U.I.: 4541890, organizeaza concurs, pentru ocuparea urmatorului post contractual, conform H.G. nr. 1336/08.11.2022.

1. Nivelul postului*: executie
2. Denumirea postului: Bucatar calificat, post vacant, pe perioada nedeterminata, Administrativ/Nedidactic
3. Gradul/Treapta profesional/profesionala: -
4. Numarul de posturi: 1
5. Durata timpului de lucru -8 ore/zi
Dosarele de concurs se depun la sediul institutiei, loc. Miroslava, str. Mihail Kogalniceanu, nr.38, jud. Iasi, compartimentul resurse umane/ , persoana de contact: Mosiesei Mariana , 0332/418842 email: [email protected].

Data publicarii si afisarii anuntului de concurs este: 17.12.2025
Calendarul de desfasurare a concursului

Data publicarii si afisarii anuntului de concurs este: 17.12.2025
- termenul de depunere a dosarelor in data de 15.01.2026, ora 12:00, la sediul institutiei;
- selectia dosarelor in data de: 19.01.2026 , ora 12:00, la sediul institutiei;
- afisare rezultate la selectia dosarelor in data de:20.01.2026, ora 12:00, la sediul institutiei.
- termen de contestare la selectia dosarelor in data de 21.01.2026 , ora 12:00, la sediul institutiei.
- afisarea rezultatelor la solutionarea contestatiilor privind selectia dosarelor in data de 21.01.2026 , ora 13:00, la sediul institutiei.

Proba scrisa:
- proba scrisa in data de 26.01.2026, ora 10.00, la sediul institutiei;
- afisarea rezultatelor de la proba scrisa in data de 26.01.2026, ora 15:00, la sediul institutiei.
- termenul de depunere a contestatiilor la proba scrisa in data de 28.01.2026 ora 14:00, la sediul institutiei;
- afisarea rezultatelor la solutionarea contestatiilor probei scrise in data de 28.01.2026 , ora 15:30, la sediul institutiei;

Proba interviu:
- proba interviu in data de 29.01.2026, ora 10.00, la sediul institutiei;
- afisarea rezultatelor de la proba interviu in data de 29.01.2026, ora 14:00, la sediul institutiei.
- termenul de depunere a contestatiilor la proba interviu in data de 30.01.2026, ora 14:00, la sediul institutiei;
- afisarea rezultatelor la solutionarea contestatiilor probei interviu in data de 30.01.2026, ora 15:30, la sediul institutiei;

- Afisarea rezultatelor finale in data de 30.01.2026, ora 16:00, la sediul institutiei.
Conditii specifice de participare la concurs:
a) Studii medii;
b) Certificat de calificare in domeniu;
c) Vechime in specialitatea studiilor-nu necesita
d) Experienta in domeniul postului pentru care se organizeaza concurs: nu se solicita.
e) Alte conditii specifice: vechime in munca - minim 5 ani
BIBLIOGRAFIE:

1. Hotararea nr. 924/11.08.2005 privind aprobarea Regulilor generale pentru igiena produselor alimentare din 11.08.2005 cu completarile si modificarile ulterioare - Anexa 2 - Cap. I, Cap. II, Cap. IV, Cap. V, Cap. VI, Cap. VII, Cap. VIII, Cap. IX;
2. ORDIN nr. 961 din 19 august 2016 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curatarea, dezinfectia si sterilizarea in unitatile sanitare publice si private, tehnicii de lucru si interpretare pentru testele de evaluare a eficientei procedurii de curatenie si dezinfectie, procedurilor recomandate pentru dezinfectia mainilor, in functie de nivelul de risc, metodelor de aplicare a dezinfectantelor chimice in functie de suportul care urmeaza sa fie tratat si a metodelor de evaluare a derularii si eficientei procesului de sterilizare cu completarile si modificarile ulterioare - Cap II, Cap III, Anexa 3;
3. Ordinul MS nr. 1226/2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deseurilor rezultate din activitati medicale;
4. Ordin nr. 976 din 1998 pentru aprobarea Normelor de igiena privind productia, prelucrarea, depozitarea, pastrarea, transportul si desfacerea alimentelor - Anexa 1 - Cap. 1, Cap. III, Cap. IV, Cap. VII;
5. Fisa postului - Bucatar
6. Ordinul MS nr. 1456/2020 pentru aprobarea Normelor de igiena din unitatile pentru ocrotirea, educarea, instruirea, odihna si recreerea copiilor si tinerilor.
7. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, actualizata;

B.) Documente solicitate candidatilor pentru intocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din H.G. 1336/2022:

a) formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut la anexa nr. 2;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;
e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
h) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.