Primaria Comunei Putna, judetul Suceava Expira in 2026-05-28
Locatie
Suceava
Nivel
Functii de executie
Tip
Temporar
Angajator
Primarii
Categorie
Functie contractualaAnunt

A N U N T

PRIMARIA COMUNEI PUTNA, judetul SUCEAVA, cu sediul in com. Putna, str Stefan cel Mare, nr.64, jud. Suceava, organizeaza concurs in vederea ocuparii unui post vacant de CONSILIER SCOLAR (COD COR 235903), post infiintat in afara organigramei, de personal contractual, cu 1/2 norma, in cadrul echipei comunitare integrate pentru implementarea proiectului ,,Furnizare de servicii integrate in comunitatile rurale - facilitarea accesului persoanelor vulnerabile la servicii de baza eficiente si de calitate", cod SMIS 339395, cofinantat de Uniunea Europeana din Fondul Social European Plus, prin Programul Incluziune si Demnitate Sociala. dupa cum urmeaza:

DENUMIREA POSTULUI: Consilier scolar, Cod COR: 235903 consilier scolar
NIVELUL POSTULUI: functie de executie, membru in Echipa Comunitara Integrata (ECI)
DURATA TIMPULUI DE LUCRU: 4 ore/zi pe perioada de implementare a proiectului
PERIOADA: determinata
LOCUL DE DESFASURARE A ACTIVITATII: sediul Primaria PUTNA si in comunitate (teren)
* SCOPUL PRINCIPAL AL POSTULUI: asigura furnizarea de servicii de consiliere scolara in cadrul echipei comunitare integrate, prin aria educatiei, pentru reducerea suprapunerilor, armonizarea resurselor si crearea unui proces sustenabil de iesire din starea de saracie si integrare sociala si economica.
Conditiile generale de participare
Conditii generale care trebuie indeplinite de o persoana pentru a putea participa la concurs:
a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;
b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;
c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;
h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).
i. indeplineste alte conditii generale in functie de specificul postului
Conditiile specifice necesare in vederea participarii la concurs si a ocuparii functiei contractuale stabilite pe baza atributiilor corespunzatoare postului sunt
Studii: * Studii superioare absolvite cu diploma de licenta, specializari: psihologie, pedagogie, psihopedagogie speciala, sociologie, asistenta sociala, sau alte specializari conforme cu centralizatorul in vigoare pentru ocuparea posturilor de consilier scolar;
* Experienta specifica in activitatea cu copii/tineri: minimum 1 an
Abilitati si aptitudini necesare:
* comunicare, relationare;
* moralitate, corectitudine, flexibilitate;
* rezistenta la stres, perseverenta, atentie la detalii;
* capacitate de analiza a problemelor din mediul scolar;
* atitudine pozitiva;
* disponibilitate pentru deplasari;
*competente TIC: utilizator independent (Office, Word, Excel, PowerPoint);
*Limbi straine solicitate: nu este cazul.
Atributiile postului
A. Atributii din domeniul consilierii scolare
* consilierea elevilor aflati in risc de abandon scolar;
* evaluare, depistare si interventie timpurie pentru copii cu abilitati adaptative scazute;
* consilierea parintilor si sprijinirea cadrelor didactice in incluziunea copiilor vulnerabili;
* colaborarea cu asistentul social si asistentul medical comunitar/mediatorii comunitari;
* prestarea de servicii de educatie parentala;
* interventie in situatii de violenta scolara, mediere, preventie;
* activitati de prevenire a consumului de droguri, delincventei juvenile si comportamentelor de risc;
* facilitarea integrarii sociale si culturale a elevilor;
* alte activitati specifice consilierii scolare in contextul reducerii saraciei si excluziunii sociale.
B. Atributii specifice in cadrul proiectului:
* identificarea persoanelor vulnerabile (screening, sesizari, referiri);
* elaborarea rapoartelor lunare de activitate conform modelului UJSS;
* participarea la schimburi de experienta si intalniri locale interinstitutionale;
* identificarea initiativelor locale complementare si facilitarea cooperarii;
* participarea la instruiri si supervizare privind instrumentul informatic SCI;
* implicarea in activarea si mobilizarea Structurilor Comunitare Consultative (SCC);
* participarea la activitati de informare, comunicare si diseminare rezultate ale proiectului;
* aplicarea mecanismului operational de colaborare interinstitutionala (conform Ordinului nr. 2.555/2023/25.017/2.485/4.490/2024);
* colaborarea cu autoritatile locale pentru identificarea oportunitatilor de finantare si scrierea de proiecte.
Pentru inscrierea la concurs candidatii vor depune un dosar care va contine urmatoarele documente:

a) formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut la anexa nr. 2 a Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual+ declaratia de consimtamant GDPR;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;
e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
h) Curriculum Vitae, model comun european
i) certificat de integritate comportamentala ( conform Legii nr. 118/2019)

Depunerea dosarelor:
* la sediul UAT comuna Putna- compartimentul resurse umane
sau
* prin Posta Romana / curier / e-mail, in termenul prevazut la art. 34 din HG nr. 1336/2022 (10 zile lucratoare de la publicare).
Documentele transmise electronic se depun in format PDF, lizibil.
Candidatii care trimit dosarul prin mijloace electronice vor prezenta documentele originale pentru certificare inainte de sustinerea probei scrise/interviului.

CALENDARUL DE DESFASURARE A CONCURSULUI CE VA FI ORGANIZAT LA SEDIUL INSTITUTIEI:

Nr. crt. Activitati Data si ora
1. Publicarea anuntului 14.05.2026
2. Depunerea dosarelor de participare la concurs la adresa: Primaria Comunei Putna, str. Stefan cel Mare nr. 64 Pana la data de
28.05.2026, ora 15.00
3. Selectia dosarelor de catre membrii comisiei de concurs 29.05.2026, ora 10.00
4. Afisarea rezultatelor selectiei dosarelor 29.05.2026, ora 14.00
5. Depunerea contestatiilor privind rezultatele selectiei dosarelor 02.06.2026, ora 15.00
6. Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor 03.06.2026, ora 12.00
7. Sustinerea probei scrise 05.06.2026, ora 10.00
8. Afisarea rezultatului probei scrise 05.06.2026, ora 14.00
9. Depunerea contestatiilor privind rezultatele probei scrise 08.06.2026, ora 15.00
10. Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor 09.06.2026, ora 12.00
11. Sustinerea interviului 10.06.2026, ora 10.00
12. Comunicarea rezultatelor dupa sustinerea interviului 10.06.2026, ora 15.00
13. Depunerea contestatiilor privind rezultatul interviului 11.06.2026, ora 15.00
14. Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor 12.06.206, ora 14.00
15. Afisarea rezultatului final al concursului 12.06.2026, ora 15.00

Bibliografia pentru concursul organizat in vederea ocuparii functiei contractuale vacante de consilier scolar
Bibliografia pentru concurs:
* Legea invatamantului preuniversitar nr. 198/2023, cu modificarile si completarile ulterioare;
* Legea nr. 272/2004 privind protectia si promovarea drepturilor copilului (republicata);
* Hotararea Guvernului nr. 281/2025 pentru modificarea HG nr. 68/2024 (finantarea de baza);
* OMEC nr. 5.701/2024 privind ROF al CJRAE/CMBRAE, cu modificari;
* Norme si proceduri interne relevante in cadrul proiectului.
* Adriana Baban, Consiliere educationala. Ghid metodologic pentru orele de dirigentie si consiliere, Editura Asociatia de Stiinte Cognitive din Romania ASCR
TEMATICA
1. Cadrul legislativ al consilierii scolare
o Legea invatamantului preuniversitar nr. 198/2023; Legea nr. 272/2004 privind protectia si promovarea drepturilor copilului; Regulamentele privind organizarea si functionarea CJRAE/CMBRAE; Mecanisme de colaborare interinstitutionala in domeniul protectiei copilului.
2. Consilierea psihopedagogica in mediul scolar
o Rolul si atributiile consilierului scolar; Consilierea individuala si de grup; Evaluarea psihoeducationala a elevilor;
o Incluziunea scolara a copiilor vulnerabili.
3. Prevenirea abandonului scolar si a comportamentelor de risc
o Identificarea elevilor in risc educational; Strategii de interventie timpurie; Prevenirea violentei, bullying-ului si consumului de substante; Colaborarea cu familia si comunitatea.
4. Interventia integrata in cadrul proiectului SCI
o Identificarea persoanelor vulnerabile si screening; Lucrul in echipa multidisciplinara; Activarea Structurilor Comunitare Consultative;
o Raportarea si monitorizarea activitatilor in cadrul proiectului.
5. Etica profesionala si protectia datelor
o Principii deontologice; Confidentialitate si respectarea normelor GDPR.

Informatii suplimentare se pot obtine la telefon: 0230414102 , la adresa de e-mail [email protected], persoana de contact Dobos Anca, avand functia de Secretar general comuna.