Compania noastră, activă în domeniul serviciilor financiare (amanet, schimb valutar) și comercializarea bijuteriilor, caută un Digital Marketing Manager cu experiență solidă, orientat spre rezultate și capabil să conducă dezvoltarea și maturizarea ecosistemului nostru digital.
Rolul tău

• Vei avea responsabilitate end-to-end asupra performanței digitale a companiei: de la strategie și arhitectură de canale, până la execuție, optimizare și scalare. Vei lucra direct cu echipa de marketing, managementul companiei și departamentele tehnice (infrastructură & dezvoltare software), având un rol-cheie în deciziile care influențează creșterea business-ului.

Responsabilități

• Definirea, implementarea și optimizarea strategiei de marketing digital, aliniată obiectivelor comerciale ale companiei.
• Coordonarea campaniilor digitale multi-canal (Google Ads, Meta Ads, SEO, email marketing, PPC, marketplace-uri), cu focus pe performanță și ROI.
• Supervizarea și dezvoltarea prezenței companiei în Social Media (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn), inclusiv direcția de conținut și calendarul editorial, în colaborare cu echipa de marketing.
• Administrarea și optimizarea website-urilor și e-shop-urilor companiei (landing pages, UX, conținut, promoții, reguli comerciale).
• Colaborare strânsă cu departamentul de infrastructură și dezvoltare software pentru definirea și implementarea soluțiilor tehnice necesare inițiativelor digitale.
• Coordonarea relației cu agenții, furnizori și parteneri externi, cu responsabilitate asupra livrabilelor și performanței acestora.
• Monitorizarea, analiza și raportarea performanței campaniilor și canalelor digitale (KPIs, ROI, funnel, conversii), cu propuneri concrete de optimizare.
• Implicare în dezvoltarea și administrarea aplicațiilor interne pentru campanii, promoții și automatizări de marketing.
• Identificarea trendurilor relevante din digital și propunerea de inițiative care să susțină creșterea brandului și a veniturilor.

Ce oferim

• Rol cu impact real asupra strategiei digitale și a creșterii companiei.
• Autonomie ridicată în decizie și implementare.
• Acces direct la echipe tehnice și management.
• Mediu stabil, dar orientat spre dezvoltare și optimizare continuă.
• Pachet salarial și beneficii corelate cu nivelul de experiență și contribuție.