Notă. În caz de apariție trunchiată a anunțului, din motive independente de voința SC ”Serviciul Sanitar Veterinar” SRL Alexandria, precum și pentru conformare integrală, anunțul de selecție integral și Declarația tipizată se găsesc pe pagina Societății la: https://www.ssv-alexandria.ro/
PROCEDURĂ DE SELECȚIE A DIRECTORULUI SOCIETĂȚII ”SERVICIUL SANITAR VETERINAR” SRL
Notă. În caz de publicare necorespunzătoare / neconformă a anunțului de selecție, din motive independente de voința SC ”Serviciul Sanitar Veterinar” SRL Alexandria, precum și pentru conformare integrală, anunțul de selecție integral și Declarația tipizată se găsesc pe pagina Societății la: https://www.ssv-alexandria.ro/
În aplicarea art. 35 din OUG nr. 109/2011 privind guvernanța corporativă a întreprinderilor publice, modificată, Consiliul de Administrație al Societății ”Serviciul Sanitar Veterinar” SRL, cu sediul în Alexandria, Strada Libertății, Nr. 99, jud. Teleorman, EUID ROONRC.J34/404/2010, Cod fiscal: RO 27259199,
ANUNȚĂ
organizarea procedurii de selecție pentru postul de Director al societății menționate.
Candidații trebuie să îndeplinească următoarele condiții obligatorii:
1) Cetățenie română, cetățenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparținând SEE;
2) cunoașterea limbii române (scris și vorbit) și domiciliul/reședința în România;
3) capacitate deplină de exercițiu;
4) studii superioare de lungă durată sau licență + master, potrivit sistemului Bologna, în domeniul sanitar-veterinar / medicină veterinară;
5) experiență relevantă în consultanță în management sau în funcții de conducere, conform OUG 109/2011, cu modificările ulterioare;
6) să nu fi fost destituit/ă dintr-o funcție publică, să nu îi fi fost revocat contractul de mandat sau nu îi fi încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare în ultimii 5 ani;
7) să nu se afle în conflict de interese, interdicții sau incompatibilități prevăzute de art. 4 al OUG 109/2011 privind guvernanța corporativă a întreprinderilor publice, cu modificările și completările ulterioare;
8) să nu se afle într-una din situațiile prevăzute de art. 82-88 din Legea nr. 161/2003 privind unele măsuri pentru asigurarea transparenței în exercitarea demnităților publice, a funcțiilor publice şi în mediul de afaceri, prevenirea şi sancționarea faptelor de corupție, precum şi cele referitoare la conflictul de interese, modificată;
9) să nu aibă înscrieri în cazierul judiciar și fiscal;
10) să nu fi fost condamnat/ă pentru gestiune frauduloasă, abuz de încredere, fals, uz de fals, înșelăciune, delapidare, mărturie mincinoasă, dare sau luare de mită, pentru infracțiunile prevăzute în Legea nr.129/2019 pentru prevenirea şi combaterea spălării banilor şi finanțării terorismului cu modificările și completările ulterioare, sau pentru infracțiunile prevăzute de Legea nr. 31/1990 a societăților, republicată și modificată, chiar dacă faptele au fost reabilitate/grațiate/amnistiate etc.;
11) să nu fie sau să nu fi fost în ultimii 3 ani în stare de litigiu sau în situație de conflict ori incompatibilitate cu SC ”Serviciul Sanitar Veterinar” SRL sau cu autoritatea publică tutelară a societății menționate, luând în calcul data rămânerii definitive a hotărârii din litigiul respectiv / data încetării conflictului ori incompatibilității;
12) să aibă stare de sănătate corespunzătoare funcției pentru care candidează, atestată pe bază de documente medicale.
Criterii de evaluare: Competențe specifice sectorului de activitate a întreprinderii publice; competențe de importanță strategică; cunoștințe de guvernanță corporativă; competențe sociale și personale; experiență pe plan local sau internațional; trăsături personale; alte criterii: condamnări; înscrieri în cazierul fiscal; alinierea cu scrisoarea de așteptări a acționarilor.
Dosarul de participare se va depune atât la sediul central al societății, situat în Alexandria, Strada Libertății, Nr. 99, jud. Teleorman, cât și în format electronic (documente scanate) la adresa mail [email protected], până la data de 17 iulie 2026 ora 10.00 și va conține în mod obligatoriu, sub posibila sancțiune a respingerii candidaturilor/dosarelor incomplete:
1) Scrisoare de intenție;
2) Curriculum Vitae – model european conf. H.G. nr. 1021/2004;
3) copie act de identitate atestat conform cu originalul;
4) copie documente care atestă pregătirea profesională (acte de studii, atestate conform cu originalul);
5) copie documente care atestă experiența profesională (copie carnet de muncă, extras Revisal/ReGes sau adeverințe originale sau atestate conform cu originalul);
6) declarație pe proprie răspundere privind îndeplinirea punctelor 3), 6), 7) 8), 10) și 11) din ”Condiții” (declarația se solicită de la expertul independent) și de acord de procesare a datelor personale în scopul exclusiv al procedurii de recrutare şi selecție;
7) cazier judiciar și cazier fiscal;
8) adeverință eliberată de medicul de familie sau de medicina muncii privind starea de sănătate corespunzătoare pentru exercitarea funcției de Director.
Candidaților li se pot solicita documente suplimentare și clarificări de natură să probeze îndeplinirea condițiilor legale.
Selecția se va realiza pe baza următoarelor: analiza dosarelor, clarificări (după caz), declarație de intenție, interviuri, probă scrisă (după caz; bibliografia de concurs va fi comunicată pe e-mail candidaților de pe lista scurtă).
Candidații vor fi informați, prin poștă sau la adresa de e-mail comunicată, asupra rezultatelor etapelor procedurii de selecție.
Candidati pot obține informații suplimentare referitoare la modul de depunere al dosarelor, de la expertul independent desemnat, la tel.: 0744-795401, în zilele lucrătoare, orele 8,00 – 14,00.