Spitalul Orasenesc ,,Dr. George Trifon" Nasaud, judetul Bistrita-Nasaud Expira in 2025-12-09
Locatie
Bistrita-Nasaud
Nivel
Functii de conducere
Tip
Temporar
Angajator
Institutii locale
Categorie
Functie contractualaAnunt

Spitalul Orasenesc ,,Dr.George Trifon Nasaud'' organizeaza concurs pentru ocuparea functiei de: DIRECTOR MEDICAL
Concursul/examenul se organizeaza in conformitate cu prevederile Legii nr. 95/2006 privind reforma in domeniul sanatatii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare si ale Ordinului M.S. nr.284/2007 privind aprobarea Metodologiei cadru de organizare si desfasurare a concursurilor / examenelor pentru ocuparea functiilor specifice comitetului director din spitalele publice, cu modificarile si completarile ulterioare.
DENUMIREA POSTULUI : DIRECTOR MEDICAL
NUMARUL POSTURILOR: 1 POST
NIVELUL POSTULUI: FUNCTIE DE CONDUCERE
LOCUL DE MUNCA: COMITET DIRECTOR
DURATA TIMPULUI DE LUCRU: 8 ORE PE ZI, 40 ORE PE SAPTAMANA
PERIOADA : DETERMINATA
La concurs/ examen se pot inscrie candidatii care indeplinesc, cumulativ, criteriile generale si specifice.
Criteriile de inscriere la concurs:
1. Criteriile generale sunt urmatoarele:
a) au domiciliul stabil in Romania;
b) nu au fost condamnati definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra umanitatii, contra statului ori contra autoritatii, de serviciu sau in legatura cu serviciul, care impiedica infaptuirea justitiei, de fals ori a unor fapte de coruptie sau a unei infractiuni savarsite cu intentie, care i-ar face incompatibili cu exercitarea functiei, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
c) au o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate din care sa rezulte ca este apt din punct de vedere fizic si neuropsihic pentru exercitarea activitatii pentru postul pentru care candideaza;
d) nu au varsta de pensionare, conform prevederilor legale in vigoare.
2. Criteriile specifice sunt urmatoarele:
1. sunt absolventi de invatamant universitar de lunga durata, cu diploma de licenta sau echivalenta in domeniul medicina, specializarea medicina;
2. sunt confirmati medic specialist sau medic primar;
3. au vechime de minimum 7 ani in specialitate;
Dosarul de inscriere la concurs trebuie sa contina urmatoarele documente:
a) cerere de inscriere;
b) copie de pe actul de identitate;
c) copie de pe diploma de licenta sau de absolvire, dupa caz;
d) copie de pe certificatul de medic specialist sau de medic primar;
e) curriculum vitae-model european;
f) adeverinta care atesta vechimea in gradul profesional sau in specialitatea studiilor, dupa caz (copie carte de munca, adeverinta/e angajator, raport REVISAL etc.);
g) cazierul judiciar;
h) declaratia pe propria raspundere ca nu a desfasurat activitati de politie politica, asa cum este definita prin lege;
i) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate, din care sa rezulte ca este apt din punct de vedere fizic si neuropsihic pentru exercitarea activitatii pentru postul pentru care candideaza;;
j) proiectul de specialitate intr-un volum de maximum 8-10 pagini tehnoredactate pe calculator cu fonturi de 14;
k) chitanta taxa participare concurs -150 lei
l) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art.1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice
Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de
invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitat
presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane
vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
m) dosar plic
Dosarul de inscriere se depune la secretarul comisiei de concurs, exlusiv la Serviciul RUNOS din cadrul spitalului.
Copiile de pe actele prevazute mai sus se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica pentru conformitate cu originalul de catre secretarul comisiei de concurs.
Concursul/Examenul cuprinde urmatoarele probe de evaluare:
- test-grila / lucrare scrisa de verificare a cunostintelor din legislatia specifica postului, in data de ;
- sustinerea proiectului de specialitate pe o tema din domeniul de activitate al postului, in data de;
- interviul de selectie, in data de ;
Probele de evaluare se noteaza cu note de la 1 la 10.
Pentru a fi declarati admisi, candidatii trebuie sa obtina in cadrul concursului / examenului, media finala cel putin 7,00, iar la fiecare proba minim nota 6,00.
Candidatii au dreptul sa conteste rezultatul final al concursului / examenului cu exceptia interviului de selectie, in termen de 24 ore de la data afisarii.
Calendarul de desfasurare a concursului:
1 Publicare anunt concurs 24.11.2025
2 Perioada pentru depunerea dosarelor de inscriere 25.11.2025-09.12.2025 perioada pentru depunerea dosarelor de inscriere ( luni - joi intre orele 8.00-15.00, vineri intre orele 8.00-13.00, exclusiv la Serviciul RUNOS)
3 Selectia dosarelor 10.12.2025, ora 12.00
4 Afisarea rezultatelor selectiei dosarelor ,,admis''/ ,,respins " la sediul spitalului si pe site-ul www.spitalnasaud.ro 10.12.2025, ora 15.00
5 Depunerea contestatiilor cu privire la selectia dosarelor de inscriere 10.12.2025, ora 15.00-11.12.2025, ora 15.00
6 Solutionarea contestatiilor si afisarea rezultatelor selectiei dosarelor 12.12.2025, ora 13.00
7 Sustinerea testului -grila / lucrarii scrise de verificare a cunostintelor din legislatia specifica postului 18.12.2025, ora 10.00
8 Afisarea rezultatelor testului -grila / lucrarii scrise de verificare a cunostintelor 18.11.2025, ora 16.00
9 Sustinerea orala a proiectului de specialitate pe o tema din domeniul de activitate al postului 19.12.2025, ora 9.00
10 Interviul de selectie 19.12.2025, ora 12.00
11 Afisarea rezultatelor finale 19.12.2025, ora 13.30
12 Depunerea contestatiilor privind rezultatul final al concursului, cu exceptia interviului de selectie 19.12.2025, ora 13.30-22.12.2025, ora 13.30
13 Afisarea rezultatatului solutionarii contestatiilor 23.12.2025, ora 11.00
14 Afisare rerezultate finale concurs 23.12.2025, ora 13.00
Taxa participare concurs 150 lei.
Temele pentru proiectul de specialitate, structura proiectului de specialitate, precum si bibliografia de concurs se afiseaza la sediul Spitalului Orasenesc ,,Dr. George Trifon Nasaud'' si pe site-ul acestuia.
Relatii suplimentare se pot obtine la sediul unitatii sau la telefon nr.0263360684 int.233, cat si pe site-ul www.spitalnasaud.ro
BIBLIOGRAFIE /TEMATICA
Pentru concursul organizat in vederea ocuparii functiei de
DIRECTOR MEDICAL din cadrul Spitalului Orasensc ,,Dr. George Trifon'' Nasaud
A. DIN DOMENIUL LEGISLATIEI
1. Legea nr.95/2006 privind reforma in domeniul sanatatii, cu modificarile si completarile ulterioare:
TITLUL VII - Spitalele
2. Legea nr.46 / 2003 privind drepturile pacientului, cu modificarile si completarile ulterioare;
3. Ordinul M.S. nr.863/ 2004 pentru aprobarea atributiilor si competentelor consiliului medical al spitalelor;
4. Ordinul M.S. nr.870/2004 pentru aprobarea Regulamentului privind timpul de munca, organizarea si egectuarea garzilor in unitatile sanitare publice din sectorul sanitar, cu modificarile si completarile ulterioare;
5. Ordinul M.S.P. nr. 914/2006 pentru aprobarea normelor privind conditiile pe care trebuie sa le indeplineasca un spital in vederea obtinerii autorizatiei sanitare de functionare, cu modificarile si completarile ulterioare;
6. Ordinul M.S.P. nr.921/2006 pentru stabilirea atributiilor comitetului director din cadrul spitalului public;
7. Ordinul M.S.P. nr.1406/2006 pentru aprobarea Normelor privind organizarea concursului ori examenului pentru ocuparea functiei de sef de sectie, sef de laborator sau sef de serviciu din unitatile sanitare publice;
8. Ordinul M.S.P. nr.1628/2007 privind aprobarea modelului contractului de administrare a spitalului public din reteaua Ministerului Sanatatii Publice;
9. Ordinul M.S.P. nr.39/2008 privind reorganizarea ambulatoriului de specialitate al spitalului cu modificarile si completarile ulterioare;
10. Ordinul M.S. nr.44/2010 privind aprobarea unor masuri de eficientizare a activitatii asistentei medicale ambulatorii in vederea cresterii calitatii actului medical in cadrul sistemului de asigurari sociale de sanatate;
11. Ordinul M.S. nr. 1408/ 2010 privind aprobarea criteriilor de clasificare a spitalelor in functie de competenta;
12. Ordinul M.S. nr.323/2011 privind aprobarea metodologiei si a criteriilor minime obligatorii pentru clasificarea spitalelor in functie de competenta, cu modificarile si completarile ulterioare;
13. Ordinul M.S. nr.1101 / 2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire si limitare a infectiilor asociate asistentei medicale in unitatile sanitare;
14. Ordinul M.S. nr. 1.410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003;
15. Ordinul M. S. nr.1502/2016 pentru aprobarea componentei si a atributiilor Consiliului etic care functioneaza in cadrul spitalelor publice;
16. Hotararea Guvernului nr.521 din 26 mai 2023 pentru aprobarea pachetelor de servicii si a Contractului-cadru care reglementeaza conditiile acordarii asistentei medicale, a medicamentelor si a dispozitivelor medicale, in cadrul sistemului de asigurari sociale de sanatate;
17. Ordinul Secretarului General al Guvernului nr.600/2018 privind aprobarea Codului Controlului managerial al entitatilor publice
18. Ordinul nr. 1857/441/2023 din 30 mai 2023 privind aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Hotararii Guvernului nr. 521/2023 pentru aprobarea pachetelor de servicii si Contractului-cadru care reglementeaza conditiile
acordarii asistentei medicale, a medicamentelor si a dispozitivelor
medicale, in cadrul sistemului de asigurari sociale de sanatate
19.Ordinul ministrului sanatatii nr.1761 din 3 septembrie 2021 pentru
aprobarea Normelor tehnice privind curatarea, dezinfectia si sterilizarea in unitatile
sanitare publice si private, evaluarea eficacitatii procedurilor de curatenie si
dezinfectie efectuate in cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfectia
mainilor in functie de nivelul de risc, precum si metodele de evaluare a derularii
procesului de sterilizare si controlul eficientei acestuia;
B. DIN DOMENIUL MANAGEMENTULUI
1.Scoala Nationala de Sanatate Publica si Management Sanitar - Managementul Spitalului Editura Publica H Press 2006.
TEMELE CADRU PENTRU PROIECTUL DE SPECIALITATE
In vederea ocuparii functiei de director medical din cadrul Spitalului ,,Orasenesc dr. George Trifon'' Nasaud
1. Imbunatatirea structurii si organizarii spitalului;
a) Analiza circuitelor functionale;
b) Analiza structurii pe sectii respectiv clinice, paraclinice, administrative;
c) Evaluarea relatiei dintre structurile spitalului si serviciile furnizate;
d) Propuneri de imbunatire a structurii si organizarii spitalului;
2.Evaluarea serviciilor de sanatate furnizate de spital;
a) Masuri de eficienta si eficacitate a furnizarii serviciilor medicale;
b) Analiza fluxurilor de date clinice pe tipuri de servicii furnizate (codificare, colectare, transmitere, validare);
c) Imbunatatirea capacitatii de raspuns a spitalului la nevoile bolnavului;
d) Propuneri de imbunatatire a performantei spitalului pe baza analizei activitatii clinice;
3.Evaluarea spitalului pe baza indicatorilor de performanta de utilizare a serviciilor.
a) Utilizarea rationala a resurselor pentru realizarea serviciilor medicale;
b) Tipuri de servicii medicale acordate pacientilor;
c) Eficientizarea serviciilor medicale, indicatori de performanta;
d) Metode de crestere a performantei spitalului.
4.Implementarea procedurilor si protocoalelor de practica medicala in spital.
a) Implicarea echipei medicale;
b) Metode de aplicare a protocoalelor de practica medicala;
5. Evaluarea spitalului din punct de vedere al calitatii.
a) Calitatea serviciilor;
b) Calitatea datelor raportate;
c) Calitatea personalului;
d) Satisfactia pacientilor.
Candidatii aleg una dintre temele de mai sus si dezvolta un proiect de specialitate care vizeaza spitalul (maxim 8-10 pagini, font de 14 in Times New Roman) si care trebuie depus la inscriere.