Suntem in cautarea unui Inginer Sisteme de Securitate cu experiență, care să asigure funcționarea optimă, dezvoltarea și suportul tehnic al sistemelor de securitate fizică din magazine și depozite. Rolul implică colaborare strânsă cu departamentele interne, furnizori externi și managementul magazinelor, având un impact direct asupra siguranței operaționale și prevenirii riscurilor.

Responsabilități principale

• Menține legătura cu departamentele Achiziții, Dezvoltare și Retail pentru identificarea și asigurarea necesarului de echipamente de securitate, atât pentru deschiderea magazinelor noi, cât și pentru menținerea sistemelor existente în stare optimă de funcționare
• Comunică cu directorii de magazine pentru identificarea riscurilor și vulnerabilităților și propune soluții tehnice pentru tratarea acestora
• Asigură suport tehnic pentru utilizarea corectă și funcționarea sistemelor de securitate fizică (CCTV, control acces, sisteme antiefracție etc.)
• Identifică riscurile din magazine și propune soluții către departamentul de Retail, contribuind la implementarea de noi proceduri și strategii de securitate
• Transmite cotații în vederea bugetării proiectelor și asigură un flux constant de informații între furnizor și beneficiar
• Verifică și stabilește stocurile necesare pentru proiecte noi sau extinderi
• Oferă suport tehnic pentru magazine și depozite din aria de responsabilitate
• Coordonează și monitorizează activitatea prestatorilor externi
• Supervizează implementarea măsurilor tehnice stabilite prin analizele de risc sau dispuse de organele de control

Cerințe

• Experiență profesională de minimum 5 ani în domeniul sistemelor de securitate
• Studii tehnice (electronică, electrotehnică, automatizări sau domenii conexe)
• Experiență practică în sisteme de securitate fizică: CCTV, control acces, alarme antiefracție
• Capacitate de analiză tehnică și identificare a riscurilor
• Experiență în colaborarea cu furnizori și prestatori de servicii
• Disponibilitate pentru deplasări
• Abilități bune de comunicare și colaborare interdepartamentală

Etapele recrutării și selecției:

• Trimiterea candidaturilor până la 28 Ianuarie.
• Toate documentele de candidatură vor fi analizate până la 30 Ianuarie, iar doar candidații care îndeplinesc toate cerințele postului și profilului vor fi considerați eligibili pentru pasul următor
• Candidații eligibili vor fi invitați să susțină o evaluare scrisă
• Interviul final

Documente necesare pentru candidatură:

• CV
• Scrisoare de intenție trimisă de candidat, în care să ne comunice de ce dorește să facă parte din echipa Altex și ce calități personale și profesionale poate aduce -reprezinta un avantaj
• Referințe de la foști angajatori reprezinta un avantaj

Ne rezervăm dreptul de a continua procesul de recrutare doar cu acei candidați care au demonstrat integritate civică și comportamentală. Prin aplicarea pentru acest rol, confirmați că nu sunteți înregistrat(ă) în cazierul judiciar.

Show more
Show less