Îngrijitor - Posturi Gov | Locuri de munca la stat
Adaugat: 5 zile în urmă
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Îngrijitor - Posturi Gov | Locuri de munca la stat
Adaugat: 5 zile în urmă
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Acest anunt este cu aplicare externa. Cand dati click pe Aplicare Externa veti fi redirectionat pe un alt site pentru a aplica.
Colegiul Economic ,,Regele Mihai I", Buzau Expira in 2025-12-11
Locatie
Buzau
Nivel
Functii de executie
Tip
Permanent
Angajator
Institutii locale
Categorie
Functie contractualaAnunt
Colegiul Economic ,,Regele Mihai I" Buzau, cu sediul in loc. Buzau, str. George Emil Pa-lade nr. 15, organizeaza concurs de recrutare pentru ocuparea functiei contractuale de executie va-cante:
* Denumirea postului: Ingrijitor - post vacant contractual, pe perioada nedeterminata.
* Numar posturi: 1 norma.
* Dosarele de inscriere se depun la sediul institutiei din loc. Buzau, str. George Emil Palade, nr.15 in termen de 15 zile lucratoare de la data afisarii anuntului.
* Conform art. 35 din HG nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fon-duri publice, pentru inscrierea la concurs candidatii vor prezenta un dosar de concurs care va contine urmatoarele documente:
a) formular de inscriere la concurs, conform modelului de la secretariat;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postu-lui solicitate de autoritatea sau institutia publica;
e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului, dupa caz;
f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derula-rii concursului;
h) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni preva-zute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului Na-tional de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru pos-turile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examina-rea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatatii.
Copiile de pe actele prevazute la lit. b)-e) se prezinta insotite de documentele originale pen-tru a fi certificate cu mentiunea ,,conform cu originalul".
Toate documentele enumerate mai sus sunt obligatorii pentru inscrierea la concurs. Lipsa unuia sau mai multor documente duce la respingerea dosarului de concurs!
Pentru a ocupa un post contractual vacant sau temporar vacant candidatii trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditii generale, conform art. 15 din HG nr. 1336/2022 pentru aproba-rea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractu-al din sectorul bugetar platit din fonduri publice:
a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;
b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;
c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii natio-nale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu ex-ceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocu-parii unei functii sau a exercitarii unei profesii;
h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1, alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Re-gistrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploata-re a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulteri-oare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).
* Conditiile specifice necesare in vederea participarii la concurs si a ocuparii functiei sunt:
conditii de studii: studii medii
conditii de vechime: minim 5 ani
abilitati pentru munca in echipa;
disponibilitate pentru program in schimburi.
PROBELE DE CONCURS:
1. proba scrisa (60 minute - punctajul este de maxim 100 de puncte);
2. proba practica (15 minute - punctajul este de maxim 100 de puncte);
3. proba interviu (15 minute/pentru fiecare candidat - punctajul este de maxim 100 de puncte).
Probele sunt eliminatorii, punctajul minim obtinut la fiecare proba este 50, media punc-tajelor obtinute in urma sustinerii probelor trebuie sa fie minim 50.
BIBLIOGRAFIE:
Ordin nr. 1456/2020 pentru aprobarea Normelor de igiena privind unitatile pentru ocrotirea, educarea si instruirea copiilor si tinerilor;
Legea nr. 477 din 2004 privind codul de conduita a personalului contractual din autoritatile si institutiile publice - Cap. II - Norme generale de conduita profesionala a personalului contractual, art. 7;
Legea nr. 307 din 2006 privind apararea impotriva incendiilor, cu modificarile si com-pletarile ulterioare;
Legea nr. 319 din 2006 privind sanatatea si securitatea muncii, cu modificarile si com-pletarile ulterioare - Cap. IV - Obligatiile lucratorilor;
H.G. nr. 1425/2006 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii securitatii si sanatatii in munca nr. 319/2006, cu modificarile si completarile ulteri-oare;
Ordin 119/04.02.2014 pentru aprobarea Normelor de igiena si sanatate publica privind me-diul de viata al populatiei, cu modificarile si completarile ulterioare;
Legea nr. 53 din 2003 - Codul Muncii, republicata - Titlul XI, Cap. II - Raspunderea disciplinara art.263-268, cu modificarile si completarile ulterioare.
TEMATICA
Reguli de efectuare a curateniei in institutia de invatamant ;
Notiuni fundamentale de igiena ;
Securitate si sanatate in munca si PSI.
Fisa postului si Regulamentul de organizare si functionare a scolii pot fi consultate pe pagina de internet a scolii sau la sediul unitatii: biroul secretariat.
- Calendar concurs
1.Publicarea anuntului :26.11.2025
2.Depunerea dosarelor de inscriere: 02.12.2025-11.12.2025, intre orele: 09:00-14:00
3.Verificarea, validarea si selectia dosarelor: 12.12.2025, intre orele: 10:00 - 12:00
4.Afisarea rezultatelor in urma
selectiei dosarelor: 12.12.2025, ora 13:00
5.Depunerea contestatiilor la rezultatele selectiei dosarelor: 12.12.2025, intre orele: 13:00-14:00
6.Rezolvarea contestatiilor la selectia dosarelor: 12.12.2025, intre orele: 14:00-16:00
7.Afisare rezultatelor la solutionarea contestatiilor la selectia dosarelor: 12.12.2025, ora 16:00
8.Proba scrisa: 15.12.2025, ora 09:00
9.Afisarea rezultatelor la proba scrisa: 15.12.2025, ora 12:00
10.Depunerea contestatiilor la proba scrisa: 15.12.2025, intre orele: 12:00-15:00
11.Rezolvarea contestatiilor la proba scrisa: 15.12.2025, intre orele: 15:00-16:00
12.Afisarea rezultatelor la
solutionarea contestatiilor la proba scrisa: 15.12.2025, ora 16:00
13.Proba practica: 16.12.2025, ora 10:00
14.Publicarea rezultatelor la proba practica: 16.12.2025, ora 12:00
15.Depunerea contestatiilor la
proba practica: 16.12.2025, intre orele: 12:00-15:00
16.Rezolvarea contestatiilor la proba practica: 16.12.2025, intre orele: 15:00-16:00
17.Afisarea rezultatelor la solutionarea contestatiilor la proba practica: 16.12.2025, ora 16:00
18.Desfasurarea interviului: 17.12.2025, ora 10:00
19.Publicarea rezultatelor interviului: 17.12.2025, ora 12:00
20.Depunerea contestatiilor la
interviu: 17.12.2025, intre orele: 12:00-15:00
21.Rezolvarea contestatiilor la proba interviu: 17.12.2025, intre orele: 15:00-16:00
22.Afisarea rezultatelor la solutionarea contestatiilor la interviu: 17.12.2025, ora 16:00
23.Afisarea rezultatelor finale: 18.12.2025, ora 16:30
Informatii suplimentare se pot obtine accesand pagina oficiala https://economicbuzau.ro/wp/ si la sediul Colegiul Economic ,,Regele Mihai I" Buzau, comparti-mentul secretariat, telefon 0238724247, persoana de contact - Giurgea Mariana
Sfaturi de siguranta
- Nu trimiteti niciodata BANI in avans sau acte de identitate pentru aplicarea la un loc de munca. Nu trimiteti bani in avans pentru promisiuni de angajare sau alte oferte similare.
- Daca aveti impresia ca acest anunt nu este real, va rugam sa il raportati apasand butonul "Raporteaza Job"
This action will pause all job alerts. Are you sure?
Fii informat
Aboneaza-te la newsletter-ul nostru si primeste cele mai recente oferte de munca si informatii despre cariera direct in inbox-ul tau.
Securitatea datelor dumneavoastra este importanta pentru noi. Citeste Politica de confidentialitate.