• Asigurarea suportului juridic necesar desfășurării activității companiei, prin redactarea, analiza și avizarea documentelor pentru conformitate și legalitate;
• Derularea de analize juridice utilizând resurse actualizate la zi;
• Redactarea de înscrisuri cu caracter juridic (contracte, documentație privind obținerea autorizațiilor, documentație privind operarea mențiunilor în registrul comerțului, răspunsuri la sesizări formulate de terți, petiții, cereri de chemare în judecată, întâmpinări, răspunsuri la întâmpinări, plângeri contravenționale și/sau penale, regulamente etc.); Evidența litigiilor în care compania este parte;
• Reprezentarea intereselor companiei pe linie de competență și în conformitate cu legislația în vigoare;
• Desfășurarea activității profesionale în coordonarea Head of Legal al companiei.
Ce oferim:
• Mediu de lucru plăcut într-o echipă tânără, dinamică, compactă și experimentată;
• Oportunități reale de învățare și dezvoltare;
• Acces la cursuri de specialitate;
• Pachet salarial corelat cu experiența si bonusuri de performanță.
Procedura de recrutare:
În cadrul interviului va exista o discutie initiala de cunoaștere a candidatului, urmată de un interviu de evaluare generală a cunoștințelor profesionale de care dispune candidatul referitor la actele normative indicate în anunțul de angajare. Compania își rezervă dreptul de a analiza CV-urile depuse în baza listării acestui post disponibil și, în acord cu propria apreciere profesională, va invita candidați pentru participare la interviu. Interviurile vor fi organizate la sediul companiei din județul Botoșani sau online în functie de disponibilitate.