Spitalul Clinic de Copii ,,Dr. Victor Gomoiu", Bucuresti Expira in 2025-12-09
Locatie
Bucuresti
Nivel
Functii de executie
Tip
Permanent
Angajator
Institutii locale
Categorie
Functie contractualaAnunt

Spitalul Clinic de Copii ,,Dr. Victor Gomoiu", in temeiul:
- Legii nr. 53/2003-Codul Muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare,
- O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind orgrea si desfasurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante si temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist si chimist din unitatile sanitare publice sau din directiile de sanatate publica, precum si a functiilor de sef de sectie, sef de laborator si sef de compartiment din unitatile sanitare fara paturi sau din directiile de sanatate publica, respectiv a functiei de farmacist - sef in uitatile sanitare publie cu paturi;
- O.M.S. nr. 112/2024 privind modificarea anexei nr. 1 la O.M.S. nr. 166/2023;
- O.M.S. nr. 1470/2011 pentru aprobarea criteriilor privind angajarea si promovarea in functii, grade si trepte profesionale a personalului contractual din unitatile sanitare publice din sectorul sanitar;
- Legii-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, cu modificarile si completarile ulterioare,
organizeaza la sediul din B-dul Basarabia nr. 21, Sector 2, Bucuresti, in perioada 25.11.2025 - 23.12.2025, concursul pentru ocuparea posturilor de executie vacante (pe durata nedeterminata), cu norma intreaga de 7 ore/zi, dupa cum urmeaza:

- 1 post de medic in specialitatea: pediatrie; grad: specialist; cod COR: 221201; in cadrul Sectiei Clinice Pediatrie I;

CONDITII GENERALE DE PARTICIPARE:
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care indeplineste conditiile prevazute de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, si cerintele specifice prevazute la art. 542 alin. (1) si (2) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare:
a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;
b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;
c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs, inclusiv conditiile de exercitare a profesiei;
f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;
h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h) din Hotararea Guvernului nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice.

CONDITII SPECIFICE POSTULUI DE MEDIC SPECIALIST IN SPECIALITATEA PEDIATRIE:
1. Studii specialitate:
- Diploma de medic sau diploma de licenta in medicina;
- Diploma de bacalaureat;
- Stagiu de rezidentiat terminat;
- Certificat de medic specialist in specialitatea postului scos la concurs;
- Certificat de membru al organizaiei profesionale cu viza pe anul in curs;
- Polita asigurare de raspundere civila profesionala, in termen de valabilitate.
2. Vechime in munca/specialitate necesara:
- Stagiu de rezidentiat terminat.
3. Cunostinte de operare/programare pe calculator: conform Fisei postului.
4. Limbi straine: conform Fisei postului.
5. Abilitati, calitati si aptitudini necesare: conform Fisei postului.
6. Cerinte specifice: conform Fisei postului.
INSCRIEREA LA CONCURS:
(1) In vederea inscrierii pentru concurs, a carui publicitate a fost asigurata conform legii, candidatul va depune la unitatea care a publicat postul un dosar cuprinzand urmatoarele documente:
a) formular/cerere de inscriere la concurs adresat/a Managerului Spitalului Clinic de Copii ,,Dr. Victor Gomoiu'' (document anexat prezentului anunt);
b) copia de pe diploma de licenta si certificatul de specialist sau primar pentru medici, medici stomatologi, farmacisti si, respectiv, adeverinta de confirmare in gradul profesional pentru biologi, biochimisti sau chimisti;
c) copie a certificatului de membru al organizatiei profesionale cu viza pe anul in curs si copie a politei de asigurare de raspundere civila profesionala, in termen de valabilitate;
d) dovada/inscrisul din care sa rezulte ca nu i-a fost aplicata una dintre sanctiunile prevazute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma in domeniul sanatatii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, ori cele de la art. 39 alin. (1) lit. c) sau d) din Legea nr. 460/2003 privind exercitarea profesiunilor de biochimist, biolog si chimist, infiintarea, organizarea si functionarea Ordinului Biochimistilor, Biologilor si Chimistilor in sistemul sanitar din Romania;
e) acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevazut in anexa nr. 3 la ordin;
f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
h) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
i) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
j) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
k) curriculum vitae, model comun european.
(2) Documentele prevazute la lit. d) si f) sunt valabile 3 luni si se depun la dosar in termen de valabilitate.
(3) In cazul posturilor de biolog debutant, biochimist debutant sau chimist debutant, documentele prevazute la lit. c) si d) se inlocuiesc cu declaratia pe propria raspundere a candidatului.
(4) In vederea participarii la concurs, candidatii depun dosarul de concurs in termen de 10 zile lucratoare de la data afisarii anuntului pentru ocuparea unui post vacant, respectiv de 5 zile lucratoare pentru ocuparea unui post temporar vacant.
(5) Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatatii. Pentru candidatii cu dizabilitati, in situatia solicitarii de adaptare rezonabila, adeverinta care atesta starea de sanatate trebuie insotita de copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap, emis in conditiile legii.
(6) Copiile de pe actele prevazute la alin. (2) lit. b), c), i) si j), precum si copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap prevazut la alin. (6) se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica cu mentiunea ,,conform cu originalul" de catre secretarul comisiei de concurs.
(7) Documentul prevazut la alin. (2) lit. f) poate fi inlocuit cu o declaratie pe propria raspundere privind antecedentele penale. In acest caz, candidatul declarat admis la selectia dosarelor si care nu a solicitat expres la inscrierea la concurs preluarea informatiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevazut la lit. f), anterior datei de sustinere a probei scrise si/sau probei practice. In situatia in care candidatul solicita expres in formularul de inscriere la concurs preluarea informatiilor direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicita de catre autoritatea sau institutia publica organizatoare a concursului, potrivit legii.
CALENDARUL CONCURSULUI
25.11.2025 - 09.12.2025 Perioada pentru depunerea dosarelor de concurs
Intre orele: 09:00 - 13:00
10.12.2025 Selectia dosarelor
11.12.2025 ora: 15:00 Termen afisare rezultate selectie dosare
12.12.2025 ora: 15:00 Termen depunere contestatii selectie dosare
15.12.2025 ora: 15:00 Termen afisare rezultate contestatii selectie dosare
17.12.2025 ora: 09:00 Proba scrisa
17.12.2025 ora: 15:00 Termen afisare rezultate proba scrisa
18.12.2025 ora: 15:00 Termen depunere contestatii proba scrisa
19.12.2025 ora: 09:00 Termen afisare rezultate contestatii proba scrisa
19.12.2025 ora: 09:30 Proba clinica
19.12.2025 ora: 15:00 Termen afisare rezultate proba clinica
22.12.2025 ora: 15:00 Termen depunere contestatii proba clinica
23.12.2025 ora: 15:00 Termen afisare rezultate contestatii proba clinica
23.12.2025 ora: 15:30 Afisare rezultate finale concurs

Depunerea dosarelor in vederea inscrierii la concurs se realizeaza pana la data de 09.12.2025, ora 13:00, la sediul Spitalului Clinic de Copii "Dr. Victor Gomoiu", Bulevardul Basarabia, nr. 21, Sector 2, Bucuresti, Serviciul R.U.N.O.S., telefon 031.413.67.00, int. 953.
Anuntul concursului, bibliografia, tematica si fisa postului vor fi afisate pe pagina de internet a spitalului (www.gomoiu.eu), la sectiunea "e-Avizier / Anunturi angajari".
Concursul va consta in:
- selectia dosarelor;
- sustinerea unei probe scrise;
- sustinerea unei probe clinice.
Candidatii vor prezenta Cartea de identitate pentru efectuarea prezentei in sala de concurs.
Rezultatele probelor sustinute se afiseaza la sediul Spitalului Clinic de Copii "Dr. Victor Gomoiu" din Bulevardul Basarabia nr. 21, Sector 2, Bucuresti si pe pagina de internet a acestuia (www.gomoiu.eu), la sectiunea "e-Avizier / Anunturi angajari".