Principalele atribuții și responsabilități:​

• Coordonează, organizează și urmărește procesul de implementare al proiectelor alocate
• Urmărește respectarea pașilor implementării proiectului și semnalează orice deviere de la planul inițial stabilit
• Pregătește rapoarte de implementare și documente de analiză privind pașii implementarii proiectului (timeline, buget, costuri totale, alocarea de resurse, issue report, damage report, etc)
• Menține înregistrări despre problemele semnalate, erori, riscuri pe proiect, etc
• Conduce, coordonează și motivează echipa de implementare a proiectului
• Gestionează fluxurile de informații între nivelurile de conducere și echipa de execuție a proiectului
• Gestionează producția documentelor necesare, asumându-și responsabilitatea pentru progresul general și utilizarea resurselor umane, materiale si financiare
• Asigură circulaţia informaţiei în cadrul proiectului şi pentru alte departamente ale organizaţiei, organizând periodic întâlniri cu echipa de proiect şi prezentând proiectul celorlalte departamente
• Asigură rezolvarea problemelor apărute în realizarea proiectului şi informează la timp echipa de management despre problemele apărute şi pe care nu le poate rezolva la nivelul său
• Pregăteşte noi proiecte care valorifică expertiza existentă la nivelul organizaţiei şi rezultatele proiectelor anterioare şi face propuneri de buget pentru fiecare proiect în parte.

Beneficii:

• Asigurare privată de sănătate
• Abonament 7Card/sală de sport locală
• Abonament Bookster
• Zile suplimentare de concediu
• Prime de sărbători
• Fructe la birou
• Decontarea transportului
• Decontarea serviciilor turistice după perioada de probă
• Acces la toate evenimentele organizate de către companie
• Cursuri de dezvoltare profesională
• Bonus anual de performanță în funcție de realizarea obiectivelor