Căutăm un Scrum Master experimentat, cu minimum 5 ani de experiență, care să coordoneze echipe de dezvoltare într-un mediu dinamic, cu portofoliu variat. Rolul implică lucrul pe proiecte de integrare, unde schimbarea de context este esențială.

Responsabilități principale:

• Asigură desfășurarea corectă și eficientă a ceremoniilor Scrum (Daily Stand-up, Sprint Planning, Review, Retrospective).
• Sprijină echipele în atingerea obiectivelor, elimină impedimente și promovează auto-organizarea.
• Gestionează simultan mai multe inițiative și proiecte de integrare.
• Lucrează îndeaproape cu Product Owner, Delivery Manager și alte roluri pentru a asigura livrarea de valoare.
• Urmărește progresul și comunică statusul către părțile interesate.
• Abordează obstacolele sistemice și ineficiențele proceselor.
• Activează independent pentru mai multe echipe, în cadrul unor modele de livrare stabilite.
• Gestionează board-urile de sprint, artefactele și dashboards privind livrarea.
• Gestionează fluxuri multiple de lucru și coordonează dependențele dintre echipe.
• Implicare în coordonarea Release-urilor și în etapele de verificare a conformității (regulatory checkpoints).
• Facilitează sesiuni de îmbunătățire la scară largă.
• Facilitare și coaching în metodologia Agile.
• Oferă sprijin și mentorat altor Scrum Masteri.
• Responsabil de integrarea noilor membri în utilizarea instrumentelor și proceselor de livrare.
• Influențează modul de lucru în cadrul mai multor echipe.
• Interacționează constant cu reprezentanții de business, liderii de echipă și părțile interesate.
• Menține concentrarea echipei asupra obiectivelor sprintului.
• Monitorizează indicatorii standardizați de livrare.
• Pune accent pe consistență și transparență.

Profilul tau:

• Minimum 5 ani experiență ca Scrum Master sau rol similar.
• Experiență în coordonarea echipelor de development și proiecte complexe.
• Engleză avansat (scris și vorbit).
• Abilități excelente de organizare și comunicare.
• Cunoștințe solide despre framework-ul Scrum și practici Agile.
• Capacitate de a lucra într-un mediu cu schimbări frecvente de context.

Show more
Show less