Scoala Gimnaziala Nr. 280, Sector 5, Bucuresti Expira in 2026-02-10
Locatie
Bucuresti
Nivel
Functii de conducere
Tip
Permanent
Angajator
Institutii locale
Categorie
Functie contractualaAnunt

Scoala Gimnaziala Nr. 280, sector 5 Bucuresti, cu sediul in Bucuresti, Str. Serg. Gh. Donici nr.4A, anunta organizarea concursului pentru ocuparea postului contractual vacant, pe perioada nedeterminata de:
Denumire post - Secretar sef - post vacant, contract pe perioada nedeterminata.
1. Conditii generale de participare la concurs:
a) cetatenia romana, cetatenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor apartinand Spatiului Economic European si domiciliul in Romania
b) cunoaste limba romana, scris si vorbit
c) varsta minima reglementata de prevederile legale
d) capacitate deplina de serviciu
e) stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medical de familie sau de unitatile medicale abilitate
f) indeplineste conditiile de studii, si dupa caz, de vechime sau alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs
g) nu a fost condamnat definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra umanitatii, contra statului ori contra autoritatii, de serviciu sau in legatura cu serviciul, care impiedica infaptuirea justitiei, de fals ori a unei fapte de coruptie sau a unei infractiuni savarsite cu intentie, care ar face-o incompatibila cu exercitarea functiei, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea
2. Conditiile specifice:
a) studii superioare cu diploma de licenta de preferinta in specialitatea economie/ resurse umane/comunicare si relatii cu publicul;
b) nu se solicita vechime in specialitate, dar constituie un avantaj;
c) cunostinte de operare PC(EXCEL, WORD);
d) abilitati de comunicare , relationare, coordonare;
f) capacitate de gestionare a timpului si prioritatilor

3. Etapele concursului:
a) depunerea dosarelor 28.01.2026 - 10.02.2026 la secretariatul unitatii
b) selectia dosarelor de inscriere 12.02.2026
c) proba scrisa - 17.02.2026 ora 09:00
d) proba interviu - 20.02.2026 ora 10.00
e) rezultatul final dupa contestatii 24.02.2026 ora 14:00

4. Dosarul de concurs va contine urmatoarele documente:
a) cerere de inscriere la concurs adresata conducerii institutiei;
b) copia actului de identitate si casatorie;
c) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari
d) copia carnetului de munca, conforma cu originalul, copie REGES sau, dupa caz, o adeverinta in original care atesta vechimea in munca/specialitate;
e) cazierul judiciar sau o declaratie pe propria raspundere ca nu are antecedente penale care sa-l faca incompatibil cu functia pentru care candideaza.
f) adeverinta medicala emisa in formatul standard stabilit de Ministerul Sanatatii, care atesta starea de sanatate corespunzatoare; Nota: Adeverinta care atesta starea de sanatate va contine in clar: numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin anexa 3 a HG nr. 1336 din 28 octombrie 2022.
g) curriculum vitae - insotit de documente justificative
h) Certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/ 2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, etc. (conform art. 35, lit. h) din HG nr. 1336 din 28 octombrie 2022
i) alte documente relevante pentru desfasurarea concursului;
Copiile vor fi insotite de originale, in vederea conformitatii copiilor cu acestea.
Candidatii declarati admisi care au depus la dosarul de inscriere declaratie pe propria raspundere ca nu au antecedente penale, au obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel tarziu pana la data desfasurarii primei probe de concurs.
5. Termenul de depunere a dosarului de concurs: 28.01.2026 - 10.02.2026 la secretariatul unitatii.
Depunerea dosarului de inscriere la concurs fara unul sau mai multe acte mentionate mai sus, atrage respingerea participarii la concurs a candidatului.

Nu se permite participarea la concurs a persoanelor carora le-a incetat contractul individual de munca din motivele prevazute de art.56 lit.g), h) si art. 61 lit. (a); (b) sau (c) din Legea nr. 53/2003 -Codul Muncii republicat;

Relatii suplimentare se obtin de la Scoala Gimnaziala Nr. 280, tel.021 4234068

6. BIBLIOGRAFIE pentru ocuparea postului vacant de personal contractual de SECRETAR SEF

1. Legea Invatamantului preuniversitar Nr. 198/2023, cu modificarile si completarile ulterioare;
2. OME nr. 5726/2024 pentru aprobarea Regulamentului-cadru de organizare si functionare a unitatilor de invatamant preuniversitar cu modificarile si completarile ulterioare;
3. Legea 53/2003 Codul Muncii cu modificarile si completarile ulterioare;
4. Legea cadru 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, cu modificarile si completarile ulterioare ;
5. Contract Colectiv De Munca Unic nr. 1.104 din 9 iulie 2025 la Nivel de Sector de Negociere Colectiva Invatamant Preuniversitar, inregistrat la M.M.F.T.S.S. - U.P.D.S.P. S.
6. Contractul Colectiv de Munca Unic La Nivelul Grupului de Unitati al Inspectoratului Scolar al Municipiului Bucuresti, inregistrat la MMSS- UDSPS nr. 2110/ 28.11.2024;
7. HG nr. 295/2025 privind Registrul general de evidenta a salariatilor - REGES-ONLINE;
8. OME nr. 4.634/ 10.06.2024 pentru aprobarea Regulamentului privind regimul actelor de studii si al documentelor scolare gestionate de unitatile de invatamant preuniversitar cu modificarile si completarile ulterioare;
9. Legea Nr. 272/2004 republicata, privind protectia si promovarea drepturilor copilului;
10. HG nr. 732/2025 pentru aprobarea Metodologiei-cadru de acordare a burselor si cuantumul acestora;
11. Legea 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice cu modificarile si completarile ulterioare;
12. Legea 16/1996 Legea Arhivelor Nationale, republicata;
13. Legea Nr. 544 din 12 octombrie 2001 privind liberul acces la informatiile de interes public cu modificarile si completarile ulterioare ;
14 . OMEN 4.371 din 13.07.2017 pentru aprobarea Metodologiei privind managementul SIIIR pentru activitatile din invatamantul preuniversitar;
15. ORDIN 4576/230/2445 din 2011 al ministrului educatiei, cercetarii, tineretului si sportului, al ministrului administratiei si internelor si al ministrului finantelor publice privind validarea fluxurilor financiare pentru cheltuielile de personal in invatamantul preuniversitar de stat;
16. OMECTS nr. 6143 / 2011 privind aprobarea Metodologiei de evaluare anuala a activitatii personalului didactic si didactic auxiliar, cu modificarile si completarile ulterioare.

7.TEMATICA CONCURSULUI
1. Organizarea sistemului de invatamant preuniversitar;
2. Incadrarea personalului in invatamantul preuniversitar;
3. Particularitati ale salarizarii in invatamantul preuniversitar;
4. Actele de studii - tipuri, conditii de eliberare, modul de completare;
5. Duplicate ale actelor de studii;
6. Documente scolare;
7. Arhivarea si circuitul documentelor;
8. Intocmirea si gestionarea bazelor de date EDUSAL, REGES, SIIIR;
9. Pensii.