SELECȚIE DIRECTOR GENERAL INTERTRANS CARANSEBEȘ SRL, Caransebes
Anunț selecție DIRECTOR GENERAL la societatea INTERTRANS CARANSEBEȘ S.R.L.
Nr. posturi: 1 (unu)
Data publicării anunțului: 01.09.2026
Termen-limită pentru depunerea dosarelor de candidatură: minim 30 de zile de la data publicării anunțului: 05.10.2026 ora 16.00.
Dosarele de candidatură se depun: în plic închis și sigilat la societatea INTERTRANS CARANSEBEȘ S.R.L., municipiul Caransebeș, str. General Moise Groza nr. 4, județ Caraș-Severin și în format electronic pe adresa: [email protected]
CONDIȚII MINIME DE OCUPARE A POSTULUI:

• Experiență de minimum 3 ani în conducerea societăţilor, întreprinderi publice sau cu capital privat, ori a regiilor autonome.
• Studii superioare finalizate cel puţin cu diplomă de licenţă în domeniul ştiinţelor inginereşti, economice, sociale, juridice sau în domeniul de activitate al întreprinderii publice.
• Experienţă în domeniul ştiinţelor inginereşti, economice, sociale, juridice sau în domeniul de activitate al întreprinderii publice de minimum 7 ani.
• Experienţă relevantă în consultanţă în management sau în funcţii de conducere exercitate la nivelul autorităţilor publice ori în funcţii de administrator, respectiv de director, precum şi orice alte funcţii de conducere în cadrul întreprinderilor publice ori societăţilor din sectorul privat.

CRITERII DE SELECȚIE:

1. să aibă minimum de cunoștințe, aptitudini si experiența necesară pentru a-și îndeplini cu succes mandatul de Director General;
2. să cunoască responsabilitățile postului și să-și poată forma viziuni pe termen mediu și lung;
3. să aibă capacitatea de a-și asuma responsabilitatea față de organizație și să dea dovadă de integritate și independență;
4. să dea dovadă de onestitate și transparență în relațiile cu ceilalți colegi și cu societatea;
5. să aibă cunoștințele necesare, aptitudini și experiență în critica constructivă, munca în echipă, comunicare, cultură financiară, luarea de decizii și detectarea tiparelor pentru a contribui la activitatea organizației;
6. să fie familiarizat cu cerințele guvernanței corporative și cu practicile contemporane de management inclusiv responsabilitățile fiduciare ale Directorului General;
7. să cunoască limba română scris și citit;
8. să nu fie incompatibil potrivit legii;
9. să îndeplinească toate criteriile obligatorii menționate în matricea postului de Director General.

CUMULUL DE CRITERII DE EVALUARE:

1. Competențe profesionale specifice sectorului de activitate
2. Competențe profesionale de importanță strategică
3. Competențe de guvernanță corporativă
4. Competențe sociale și personale
5. Experiență pe plan național și/sau internațional
6. Competențe și restricții specifice
7. Reputație personală și profesională
8. Integritate
9. Independență
10. Expunere politică
11. Abilități de comunicare interpersonală
12. Aliniere cu scrisoarea de așteptări (doar pentru candidații din Lista Scurtă)
13. Diversitate de gen
14. Experiență de minimum 3 ani în conducerea societăţilor, întreprinderi publice sau cu capital privat, ori a regiilor autonome
15. Studii superioare finalizate cel puţin cu diplomă de licenţă în domeniul ştiinţelor inginereşti, economice, sociale, juridice sau în domeniul de activitate al întreprinderii publice
16. Experienţă în domeniul ştiinţelor inginereşti, economice, sociale, juridice sau în domeniul de activitate al întreprinderii publice de minimum 7 ani
17. Experienţă relevantă în consultanţă în management sau în funcţii de conducere exercitate la nivelul autorităţilor publice ori în funcţii de administrator, respectiv de director, precum şi orice alte funcţii de conducere în cadrul întreprinderilor publice ori societăţilor din sectorul privat
18. Înscrieri în cazierul fiscal și judiciar – zero

MODALITATEA DE EVALUARE:
Candidații selectați conform cerințelor, vor fi evaluați pe baza matricei Directorului General, anexă la Profilul postului, postată pe pagina de internet a societății INTERTRANS CARANSEBEȘ S.R.L. (https://intertrans-caransebes.ro).
Evaluarea se va face prin următoarele metode: Analiza Declarației de Intenție, Inteviu individual și Test psiho-aptitudinal.
Dosarele de candidatură incomplete vor fi respinse;
Modelele de formulare pot fi descărcate de pe pagina de internet a societății INTERTRANS CARANSEBEȘ S.R.L. (https://intertrans-caransebes.ro).