Short Company Description
ABC Human Capital este urmarea fireasca a experientei castigate de fondatorul companiei, in acest domeniu vast, complex, provocator, in continua miscare si schimbare al resurselor umane.
Anul 2005 a reprezentat momentul concretizarii unui ideal: fondarea unei agentii de recrutare si executive search ce pune la dispozitia clientilor sai atat consultanta in recrutare si headhunting, precum si intreaga gama de servicii aferente capitalului uman.
Adaptam cu succes noile tendinte din domeniul Resurselor Umane si utilizam creativ oportunitatile pe care le ofera mediul economic pentru atingerea target-urilor comerciale si de comunicare ale partenerilor nostri.
Activitatea noastra se traduce in solutii inteligente bazate pe baze de date complete si complexe, aplicatii web, portaluri de informare si socializare, baterii de teste concepute si implementate impreuna cu fiecare dintre parteneri, campanii de marketing online si headhunting.
Requirements

• Studii superioare finalizate (preferabil in domeniul economic, comercial sau similar);
• Experienta ogligatorie de minimum 3-5 ani in achizitii, category management sau procurement, in retail/FMCG;
• Adaptabilitate si flexibilitate ridicata intr-un mediu dinamic, specific sectorului retail si FMCG, unde prioritatile si tendintele se pot schimba rapid;
• Abilitati excelente de negociere, analiza si gandire strategica;
• Disponibilitate pentru deplasari in afara Bucurestiului;
• Capacitate de planificare si organizare, orientare spre rezultate;
• Spirit de echipa si abilitati de comunicare eficiente.
  

Responsibilities

• Elaboreaza si implementeaza strategia de achizitii si dezvoltare pentru categoriile Panificatie, Mic Dejun si Patiserie, in linie cu strategia generala a companiei;
• Analizeaza tendintele pietei, comportamentul consumatorilor si performanta produselor pentru a optimiza sortimentatia;
• Identifica si negociaza cu furnizorii conditiile comerciale (preturi, termene, bonusuri, promotii, conditii logistice etc.);
• Gestioneaza relatia cu furnizorii existenti si dezvolta parteneriate noi, orientate catre inovatie si eficienta;
• Urmareste indicatorii de performanta ai categoriei (vanzari, marja, rotatie stoc, disponibilitate la raft etc.);
• Monitorizeaza evolutia pietei si propune ajustari de preturi si pozitionari de brand in functie de context;
• Coordoneaza procesul de listare/delistare produse si asigura actualizarea permanenta a datelor in sistemele interne;
• Contribuie la atingerea obiectivelor financiare (vanzari, marja bruta, rentabilitate categorie);

Show more
Show less