Spital Clinic C. F. Oradea Expira in 2026-02-06
Locatie
Bihor
Nivel
Functii de executie
Tip
Permanent
Angajator
Institutii judetene
Categorie
Functie contractualaAnunt

ANUNT
Spitalul Clinic C.F. Oradea cu sediul in Oradea Str. Republicii nr.56,jud. Bihor, organizeaza in baza prevederilor Hotararii Guvernului nr.1336/2022 modificata pentru aprobarea Regulamentului - cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice,
CONCURS
pentru ocuparea pe perioada nedeterminata, o norma intreaga, a urmatorului post de executie unic vacant:
* 1(un) post - Statistician medical - Laborator de examinari psihologice in siguranta transporturilor.
Concursul se va desfasura la sediul Spitalului Clinic C.F. Oradea si consta in trei etape succesive, astfel:
1. Selectia dosarelor.
2. Proba scrisa si/sau practica
3. Proba interviu.
Conditiile generale de inscriere la cocurs prevazute de art. 15 din H.G. 1336/2022:
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care indeplineste conditiile prevazute de Legea nr. 53/2003-Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, si cerintele specifice prevazute la art. 542 alin. (1) si (2) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare:
a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;
b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;
c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 -- Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;
h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).
Conditii specifice de participare la concurs conform O.M.S nr. 1470/2011 actualizat:
- Diploma de studii medii de specialitate sau Diploma de studii medii
- 6 luni vechime in activitate
- Cunostinte de operare pe calculator.
Dosarul de inscriere la concurs va cuprinde urmatoarele documente:
a) formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut la anexa nr.2
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;
e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
h) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
i. curiculum vitae, model comun european.
Dosarele de concurs se depun la Compartimentul RUNOS al unitatii in perioada:
26.01.2026 - 06.02.2026 zilnic intre orele 10.00 - 14.00.
Calendarul de desfasurare a concursului :
a) Data limita de depunere a dosarelor: 06.02.2026 ora 14,00
b) Selectia dosarelor de inscriere : 10.02.2026 ora 10,00
c) Proba scrisa si/proba practica : 12.02.2026 ora 09,00
d) Interviu : 17.02.2026 ora 09,00
Se pot prezenta la urmatoarea etapa a concursului numai candidatii declarati admisi la etapa precedenta.
Comunicarea rezultatelor la fiecare proba a concursului se face prin specificarea punctajului final obtinut de fiecare candidat si a mentiunii admis/respins prin afisare la sediul unitatii in termen de maxin o zi lucratoare de la data finalizarii probei.
Anuntul de concurs, bibliografia si tematica sunt afisate la avizier si pe site-ul unitatii
www. spitalcforadea .ro precum si pe portalul posturi.gov.ro.
Informatiile suplimentare se pot obtine de la Compartimentul R.U.N.O.S. din cadrul spitalului sau la telefon: 0259/411581 - int. 319.

CALENDARUL DE DESFASURARE A CONCURSULUI:

Nr.
Crt. Etapele concursului Data si ora desfasurarii
1 Publicarea anuntului pentru concurs la avizier, pe site-ul spitalului si pe portalul posturi.gov.ro 26.01.2026
2 Termen de depunere a dosarelor de concurs 06.02.2026 ora 14,00
3 Selectia dosarelor de concurs 10.02.2026 ora 10,00
4 Afisare rezultate la proba selectarii dosarelor 10.02.2026 ora 14,00
5 Termen depunere contestatii de catre candidatii al caror dosar a fost respins la selectia dosarelor 11.02.2026 ora 09,00
6 Termen solutionare contestatii 11.02.2026 ora 14,00
7 Proba scrisa si /sau practica 12.02.2026 ora 9,00
8 Afisare rezultate la proba scrisa 13.02.2026 ora 9,00
9 Termen depunere contestatii la proba scrisa 13.02.2026 ora 14,00
10 Termen solutionare contestatii 16.02.2026 ora 10,00
11 Proba interviu 17.02.2026 ora 9,00
12 Afisare rezultate proba interviu 17.02.2025 ora 14,00
13 Termen depunere contestatii la proba interviu 18.02.2026 ora 10,00
14 Termen de solutionare si afisare a contestatii la proba interviu 19.02.2025 ora 09,00
15 Afisarea rezultatului final al concursului. 20.02.2026 ora 10,00

Se pot prezenta la urmatoarea etapa a concursului numai candidatii declarati admisi la etapa precedenta.
Comunicarea rezultatelor la fiecare proba a concursului se face prin specificarea punctajului final obtinut de fiecare candidat si a mentiunii admis/respins prin afisare la sediul unitatii in termen de maxin o zi lucratoare de la data finalizarii probei.
Anuntul de concurs, bibliografia si tematica sunt afisate la avizier si pe site-ul unitatii
www. spitalcforadea .ro precum si pe portalul posturi.gov.ro
Informatiile suplimentare se pot obtine de la Compartimentul R.U.N.O.S. din cadrul spitalului sau la telefon: 0259/411581 - int. 319.

II.TEMATICA SI BIBLIOGRAFIE DE CONCURS
pentru ocuparea postului vacant de STATISTICIAN MEDICAL
I. TEMATICA:
1. Examinarea psihologica a personalului cu atributii in Siguranta transporturilor.
* Modurile de transport care se examineaza in cadrul comisiei posihologice.
* Tipuri de examinari psihologice obligtorii
* Periodicitatea examinarilor psihologice - pe module de transport si de varsta.
2. Organizarea si functionarea comisiei psihologice in Siguranta Transporturilor.
* Avizul psihologic - continut/completare/eliberare.
* Fisier- oraganizare/registru unic -continut / completare- arhivare.
* Raportarea lunara/anuala - continut completare/transmitere.
* Sanctiuni administrative.
3. Organizarea si functionarea spitalelor, conducerea si finantarea spitalelor.
4. Drepturile pacientilor.
5. Protectia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal.
6. Atributiile Statisticianului medical din cadrul Laboratorului de examinari psihologice in siguranta transporturilor.
7. Confidentialitatea si securitatea prelucrarii datelor
8. Baze de operare informatice in sistem WINDOUS, MICROSOFT WORD, MICROSOFT EXCEL
- Utilizare : e-mail/adobe reader- PDF/ Imprimanta, scanner.
- Statistica/ notiuni de baza.
II BIBLIOGRAFIE :
1. Ordinul Ministerului Transporturilor nr.579/2025( 10 iunie 2025) pentru aprobarea cadrului general privind examinarea medicala si psihologica a personalului cu atributii in siguranta transporturilor.( Anexele 1-8)
- Anexa 3 - Cap.I, Cap.II - B
- Anexa 4 - art.6, art.9 , art.10, art.11- art.17, art.18
- Anexa 4.5
- Anexa 5.14.
- Anexa 8 - art.1- pct.3 si 4.
2.Legea 95/2006 privind reforma in domeniul sanitar, cu modificarile si completarile
ulterioare- Titlul VII - Spitalele.
3.Legea 46/2003 privind drepturile pacientului cu modificarile si completarile ulterioare.
4.H.G nr.781 din 25 iulie 2002- privind protectia informatiilor secrete de serviciu.
5. Regulament nr 679 din 22 aprilie 2016 privind protectia persoanelor fizice in ceea ce priveste prelucrarea datelor cu caracter personal si privind libera circulatie a acestor date si de abrogare a Directivei 95/46/CE( Regulamentul general privind protectia datelor ), cu modificari si completari ulterioare.
6.Fisa postului de statistician medical.
7.Baze de operare informatice in sistem WINDOUS, MICROSOFT WORD, MICROSOFT
EXCEL
- Utilizare : e-mail/adobe reader- PDF/ imprimanta, scanner.
- Statistica/ notiuni de baza.